Compañía en expansión con presencia a nivel nacional busca:Gerente Senior de Recursos Humanos | HR Business Partner SeniorBuscamos un(a) líder de Recursos Humanos con un enfoque altamente hands-on, capaz de construir procesos desde cero, implementarlos y operarlos, sin limitarse a la supervisión.
Deberá combinar una visión estratégica del negocio con una resistente orientación a la ejecución, actuando como un HR Business Partner cercano a la operación y asegurando que las iniciativas de Capital Humano se traduzcan en resultados concretos para la organización.Implementar la estrategia de RH definida por el Grupo.Diseñar,



documentar e implementar procesos de RH desde cero.Actuar como HR Business Partner de los líderes del negocio.Supervisar y ejecutar directamente procesos de RH cuando sea necesario.Impulsar cultura y desarrollo organizacional.Asegurar el cumplimiento de políticas y legislación laboral.Escolaridad: Licenciatura concluida.Experiencia 8 años mínimo en Recursos Humanos.
Mínimo 4 años como Gerente de RH o HR Business Partner Senior.
creando, implementando y operando procesos de RH.Experiencia en empresas de 400 a 1,500 colaboradores.Experiencia en Retail, consumo, Farmacéutica o empresas nacionales en crecimiento.Experiencia aterrizando estrategias corporativas en la operación.Ubicación : CDMXEnfoque al negocio

📌 Gerente Senior De Recursos Humanos / Hr Business Partner Senior (Xico)
🏢 Importante Empresa Del Sector
📍 Xico