Buscamos un/a profesional con experiencia en gestión de procesos de reclutamiento y selección, capaz de identificar candidatos de alto potencial para posiciones operativas, administrativas y jefaturas.
Responsabilidades:
- Diseñar y ejecutar estrategias de reclutamiento efectivas
- Gestionar procesos completos de selección
- Realizar entrevistas por competencias (metodología STAR)
- Analizar información y métricas del proceso (uso de Excel avanzado)
- Asegurar la cobertura oportuna de vacantes
- Seguimiento a Temas de Seguridad e Higiene
- Desarrollo de onboarding
Perfil requerido:
- Experiencia en reclutamiento y selección
- Manejo avanzado de Microsoft Excel
- Habilidades de entrevista por competencias (STAR)
- Alta capacidad analítica y enfoque a resultados
- Proactividad y trabajo bajo presión
- Excelente comunicación, organización y negociación
- Experiencia en brigadas de emergencia
- Experiencia en desarrollo de onboarding
Ofrecemos:
- Pago Semanal
- Cotización al IMSS al 100%
- Fondo de Ahorro del 10%
- Vales de despensa $1,300
- Bono mensual por cumplimiento hasta de 2mil
Horario: Lunes a viernes de 8am a 5:30pm
Nos encontramos sobre Carretera al Castillo casi esquina con Actual Periférico en Parques del Castillo. El Salto
📌 Reclutador/a con experiencia de onboarding (El Salto)
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.