¿Qué harás en el rol?
¿Te apasiona el desarrollo organizacional y sabes convertir diagnósticos en acciones reales de cambio?
Esta posición es para ti.
Podrás Liderar la implementación y seguimiento de proyectos de desarrollo organizacional para los clientes de Evaluar.ai, asegurando que cada intervención ya sea en desempeño, clima, potencial o cultura se traduzca en resultados concretos y medibles para la organización cliente, con un servicio de consultoría de alto nivel que fortalezca la relación comercial y la retención.
Tus principales actividades
Implementar y supervisar proyectos de desarrollo organizacional en temas de desempeño, clima, potencial y cultura.
Asesorar a clientes en modelos de evaluación y proyectos de DO, entendiéndeles la necesidad antes de proponer soluciones.
Diseñar estrategias de cambio organizacional en colaboración con equipos multidisciplinarios.
Facilitar talleres y capacitaciones orientados a mejora continua y desarrollo del personal.




Medir la efectividad de los programas implementados y optimizar resultados con base en datos.
Formación y Experiencia
Licenciatura en Psicología, RRHH, Administración o afines.
Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo organizacional o posiciones similares.
Conocimiento en metodologías de gestión del cambio y herramientas de diagnóstico organizacional.
Capacidad para liderar proyectos complejos y generar reportes ejecutivos.
Lo Que Buscamos En Ti
Impacto e influencia natural sobre las personas.
Orientación clara al cliente y a los resultados.
Habilidad para acompañar, no solo asesorar.
Mentalidad de proyecto: estructura, seguimiento y cierre.
RECUERDA QUE AL DAR CLIC EN POSTULARME DEBERÁS COMPLETAR TUS EVALUACIONES EN TU PÁGINA DE CANDIDATO.
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📌 Coordinador De Consultoría (Estado de México)
🏢 Evaluar
📍 Estado de México