Liderar las estrategias de Capacitación, Desarrollo Organizacional y Comunicación Interna.Diseñar e implementar programas de desarrollo, liderazgo, desempeño y compromiso organizacional.Gestionar la comunicación interna y fortalecer la marca empleadora.Asegurar el cumplimiento de auditorías, políticas de RH y normatividad laboral.Desarrollar estrategias de atracción, integración, retención y desarrollo de talento.Supervisar indicadores de RH y promover la mejora continua.Brindar soporte a la operación y gestionar relaciones efectivas con líderes y clientes internos.Liderar equipos y proyectos de RH orientados a resultados y continuidad del negocio.Capacitación,



DO y Comunicación Interna.Comunicación y desarrollo alineadas a los objetivos del negocio.Para aplicar a esta posición debes cumplir los siguientes requisitos: Licenciatura afín (RH, Psicología, Administración o similar).5-7 años de experiencia en Capacitación, DO y Comunicación Interna en manufactura.Experiencia liderando equipos y gestionando proyectos de RH.Conocimiento de auditorías de capacitación, DO y legislación laboral mexicana.Inglés conversacional.Remuneración competitiva.Prestaciones superiores a las de la ley.Posibilidad de desarrollo profesional dentro del sector industrial.

📌 Jefatura De Recursos Humanos (Tecozautla)
🏢 Michael Page
📍 Tecozautla