DESARROLLA TU TALENTOEs responsable de atraer talento para garantizar que Radiall cuente con los recursos y las habilidades necesarias en los plazos óptimos.Para ello, ejecutará actividades de reclutamiento operativo y técnico.También puede servir como referente, brindando apoyo y capacitación a los equipos para identificar las mejores prácticas relacionadas con la adquisición de talento.Encargarse, brindar apoyo o capacitar en todos los aspectos operativos de la adquisición de talento (adaptación y redacción de ofertas, distribución de anuncios, organización de reuniones, actualización de herramientas de talento, etc.).
Buscar, evaluar y captar activamente candidatos a través de todos los canales posibles (redes sociales, bases de datos, etc.) para presentarlos y entrevistarlos en cuanto cumplan con los requisitos iniciales.Realizar entrevistas telefónicas, por videoconferencia y presenciales, según los criterios esenciales, para analizar y seleccionar a los candidatos idóneos.Con un enfoque cualitativo: coordinar,



optimizar y agilizar todo el proceso de reclutamiento mediante el seguimiento semanal con el gerente y los equipos de RR.HH.
, reuniones frecuentes con los candidatos y otras acciones pertinentes.Intervenir en todo tipo de misiones de adquisición de talento y, en general, de gestión del talento que contribuyan a la atracción y retención del mismo.Gestión directa de atención al personal.CONOCE TUS REQUISITOSGrado cualificado en Recursos Humanos, Administración de Negocios o Ingeniería industrialNivel entrante: 1 a 3 años de experiencia relevante en la posiciónConocimiento en herramientas propias de recursos humanos como entrevistas a perfiles operativos y técnicos, LFT, herramientas de comunicación interna y externa (redes sociales, Linked In, ATS, etc) y herramientas de administración de RH (Tress, Workday, etc)#J-*****-Ljbffr

📌 Reclutador De Recursos Humanos (Sonora)
🏢 Radiall
📍 Sonora