Responsable Performance & Control Consolidacion Fp&A (Xico)

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05 ago
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Renault Group
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Xico

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Xico

SociétéRENAULT MEXICO S.ADescriptif du posteMISION- Realizar el cierre mensual, proyección y análisis de los G&A; y del Stock de VN ( Vehículos Nuevos)- Asegurar la confiabilidad y la accesibilidad de la información, proyectando y controlando los aspectos económicos y financieros de la compañía sirviendo a la misma de manera optimizado mediante reportes, presentaciones y la gestión de la actividad que corresponda a modo de favorecer la toma de decisiones.
- Proponer e implementar acciones de mejora con el fin de agilizar y perfeccionar las tareas asignadas al puesto y los procesos relativos a la compañía.
- Asegurar el cumplimiento de las normas de Grupo Renault en el perímetro asignadoRESPONSABILIDADES- Cierre de los gastos de administración y comercialización por tipo.Asegurar la correcta registración de las provisiones y reclasificaciones de los diferentes perímetros.Controlar y autorizar gastos.
- Asegurar la recepción en SAP del metier de los G&A-; Hacer la bajada de SAP por CECO y realizar archivo de G&A; por cuenta / mes / CECO y su consolidación.
- Envío al a región de G&A; YTD y YTG explicando FX y Perfo.
- Envío de G&A; por CECO a gerentes/ directores responsables para ver evolución de gastos.CONOCIMIENTOS, EXPERIENCIAS Y HABILIDADESConocimientos en:- Lic. en Matemáticas, Administración de Empresas o Economía- Manejo de idioma Inglés y/o francés avanzado.




- MS Office avanzado- Conocimientos de SAP, MGN- Experiência en control presupuestario, Análisis económico de proyectos, análisis de efectos.
- Capacidad de trabajar en un ambiente dinámico con plazos definidosHabilidades en: Análisis de indicadores, trabajo en equipo, comunicación, proactividad, capacidad de síntesis, construcción de modelos financieros en.xls, identificar riesgos, capacidad para desarrollar nuevas herramientas, buen manejo en las relaciones interpersonales.tiene menú contextualMétierFinance & GestionRenault Group s'engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d'apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s'épanouir, tout en étant lui-même.Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l'égalité des chances en matière d'emploi, indépendamment de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l'identité de genre, etc.Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l'aménagement du poste de travail ou de l'horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire.Politique Groupe de protection des données personnelles.

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