Career Area:ManufacturingJob Description:Your Work Shapes the World at Caterpillar Inc.When you join Caterpillar, you're joining a global team who cares not just about the work we do – but also about each other. We are the makers, problem solvers, and future world builders who are creating stronger, more sustainable communities. We don't just talk about progress and innovation here – we make it happen, with our customers, where we work and live. Together, we are building a better world, so we can all enjoy living in it.RolResponsable de coordinar, supervisar y dar seguimiento a las actividades operativas de la línea de producción de áreas como Soldadura, Ensamble, Maquinado, Pintura o Tratamiento Térmico, asegurando el cumplimiento de estándares de seguridad, calidad y productividad. Apoya la gestión del personal, analiza información operativa y contribuye a la mejora continua de los procesos.Lo que harásSupervisar las actividades diarias del personal operativo, asignando tareas y asegurando el flujo adecuado de trabajo entre equiposElaborar y actualizar reportes operativos, indicadores y documentación relacionada con seguridad, calidad y desempeñoDetectar desviaciones en los procesos, colaborar en la resolución de problemas y proponer mejorasCapacitar a personal de nuevo ingreso y apoyar en la administración de horarios, incidencias y comunicación internaMonitorear métricas fundamental y asegurar el cumplimiento de procedimientos operativos estandarizadosFomentar una cultura de seguridad, orden, precisión y colaboración dentro del áreaEducaciónCarrera de ingeniería terminada (Industrial, Mecánica, Manufactura o afín)Habilidades que requieresResolución de ProblemasIdentificación clara del problemaDocumentación de alternativas de solución.Uso básico o intermedio de herramientas Lean como análisis causa‑raíz, 5 porqués,



o diagramasRecolección y Análisis de Datos:Conocer técnicas simples de levantamiento de datos (formatos, checklists, seguimiento de KPIs).Documentar métodos y hallazgos de manera clara.Identificar qué información es relevante para evaluar un proceso o toma de decisionesGestión del DesempeñoConocimiento en liderazgo de equipos operativos para la asignación de tareas y seguimiento de las mismasCapacidad para ofrecer retroalimentación clara y con enfoque en conductasRegistro de evidencias y apoyo en acciones correctivas o de desarrolloPlaneación y OrganizaciónOrganización del trabajo propio y del equipoPriorización en función de urgencia e impactoPlaneación y seguimiento de planes de acción de mejora (A3/ Kaizen)Detección de cuellos de botella y ajuste de planes según sea necesarioComunicación EfectivaComunicación verbal clara y directaElaboración de reportes simplesEscucha activa y entendimiento del contexto del equipoTransmisión efectiva de mensajes, evitando ambigüedadesInformación Adicional:Locación en Santa CatarinaDisponibilidad de trabajar en turnos rotativosDisponibilidad de apoyos en fines de semana y tiempos extra.Ingles básico - IntermedioDetalles Finales:Se alienta a todas las personas calificadas, incluidas las minorías, las mujeres y las personas con discapacidades, a postularse.El Código de Conducta de Caterpillar establece que seleccionaremos y colocaremos a los empleados en base a sus calificaciones para el trabajo a realizar, sin tomar en cuenta raza, religión, nacionalidad, color, género, identidad de género, orientación sexual, edad o discapacidad. En esta empresa no solicitamos pruebas de embarazo, ni pruebas de VIH como requisitos para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo.This position requires working onsite five days a week.Posting Dates:July 29, 2026 - August 5, 2026Caterpillar is an Equal Opportunity Employer. Qualified applicants of any age are encouraged to apply#J-18808-Ljbffr

📌 Supervisor / Supervisora De Produccion (Santa Catarina)
🏢 Caterpillar Financial Services
📍 Santa Catarina