Importante empresa dedicada a las ventas solicita Analista de recursos humanos para fungir como encargado general del área. Actividades principales Reclutamiento y Selección Diseñar estrategias, publicar ofertas, coordinar entrevistas y contratación Cálculo de Nómina Capacitación y Desarrollo Identificar necesidades de capacitación, desarrollar programas de formación, y fomentar el crecimiento de los empleados. Gestión del Desempeño Implementar evaluaciones de desempeño, diseñar planes de mejora, y reconocer el buen desempeño. Relaciones Laborales Gestionar relaciones con empleados, resolver conflictos, y asesorar sobre legislación laboral. Administración de Personal Gestionar el ciclo de vida del empleado y mantener registros confidenciales. Cultura Organizacional Mejorar la cultura y clima organizacional, promover valores de la empresa, y fomentar la diversidad e inclusión. Requisitos Licenciatura en Recursos Humanos Administración de Empresas,



Relaciones Laborales o un campo relacionado. Mínimo 3 años de experiencia con responsabilidades similares. Conocimiento profundo de la legislación laboral y regulaciones aplicables. Amplio conocimiento en cálculo de nómina de acuerdo a normativas legales. Capacidad para manejar datos confidenciales con integridad y discreción. Habilidades requeridas Organización y Gestión del Tiempo Trabajo bajo presión Ética y Confidencialidad Adaptabilidad Empatía Liderazgo Comunicación efectiva Negociación y Resolución de Conflictos Bolsa de trabajo México ofrecemos puesto de Analista de recursos humanos para el sector de Recursos Humanos de Aguascalientes. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Jornada completa.

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📍 Aguascalientes