Buscamos integrar a nuestro equipo a una persona organizada, proactiva, resolutiva y con alto sentido de responsabilidad, capaz de gestionar de manera integral la operación de Recursos Humanos y dar seguimiento oportuno a los requerimientos de la organización.

Principales responsabilidades
Reclutamiento y selección de personal.
Seguimiento y cobertura de vacantes en diferentes sedes.
Contrataciones, renovaciones y bajas de personal.
Integración, actualización y control de expedientes.
Elaboración y revisión de prenómina e incidencias.
Control de asistencia, vacaciones, permisos e incapacidades.
Elaboración y seguimiento de contratos laborales.
Cálculo y revisión de finiquitos.
Altas, bajas y movimientos de personal.
Seguimiento a desempeño y cumplimiento de colaboradores.
Elaboración de reportes e indicadores de RH.
Atención y resolución de incidencias laborales.




Apoyo en procesos administrativos relacionados con IMSS y obligaciones laborales.

Perfil que buscamos:
Licenciatura en Administración, Recursos Humanos, Psicología Organizacional, Relaciones Industriales o afín.
Experiencia comprobable en Recursos Humanos.
Conocimiento de LFT, nómina, contratación y procesos de desvinculación.
Manejo de Excel y herramientas administrativas.
Sobresaliente organización y seguimiento.
Capacidad para trabajar con múltiples procesos y prioridades simultáneamente.
Indispensable: iniciativa, criterio, autonomía y orientación a resultados.

Buscamos a alguien que no solo dé seguimiento a los procesos, sino que se apropie del área, identifique pendientes, proponga soluciones y reporte resultados oportunamente. Sueldo: $8,114.71 - $20,534.14 al mes

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Talento Humano Delegación Santa Ana Tlapaltitlán (México)
🏢 Robo Genius, Centro Educativo De Robótica
📍 México