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Funciones principales:
Administrar y supervisar la operación general de la empresa, coordinando los recursos humanos, financieros y administrativos.
Llevar a cabo la administración financiera, control de gastos, complementos, notas yfacturación, diferenciando pagos PPD y PUE.
Realizar el cierre de mes, integrando información financiera y administrativa.
Preparar y entregar información contable y financiera al contador externo para el cumplimiento fiscal
Coordinar y supervisar a un equipo de trabajo de 14 personas, asegurando el cumplimiento de funciones y objetivos.
Atender y dar solución a temas diarios del personal, manteniendo un trato cordial y orientado a resultados.
Gestionar la resolución de conflictos laborales, promoviendo un ambiente de trabajo respetuoso y productivo.
Administrar incidencias de personal: retardos, faltas, vacaciones, permisos, aguinaldo, prima vacacional y finiquitos, en coordinación con la administradora de nómina.




Conciliar y dar seguimiento a vacaciones, permisos, uniformes y equipo de trabajo del personal.
Dar seguimiento a la administración de nómina, en coordinación con la administradora de nómina y el contador externo.
Elaborar y presentar reportes de resultados al director, incluyendo indicadores operativos, ventas, porcentajes y desempeño del personal.
Fomentar una orientación a la resolución de conflictos, logro de resultados y comunicación efectiva dentro del equipo.
Requisitos:
Licenciatura en Administración, Ingeniería, Gestión o afín.
Mínimo 3 años de experiencia en administración, finanzas y manejo de personal.
Manejo de Office y sistemas administrativos (ODOO, Contalink, Listo).
Condiciones de trabajo:
Sueldo de
$23,000 a $27,000 mensuales
.
Prestaciones de ley.
Bonos bimestrales después del periodo de prueba.
Horario:
Lunes a viernes de 8:30 a.m. a 5:40 p.m.
, presencial. Disponibilidad ocasional los sábados una vez al mes
Zona
: Jardines de la Hacienda, Qro.

📌 Gerente Administrativo Amealco De Bonfil
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