**Resumen del Puesto**:
Buscamos un **Contador Público titulado** con amplia experiência en **cálculo de nómina e impuestos laborales en México**, para liderar el área de nómina. Esta posición es responsable de garantizar el cumplimiento fiscal y legal en los procesos de nómina, así como la correcta ejecución del pago a colaboradores, conforme a la legislación vigente.
**Responsabilidades Principales**:
- Supervisar y ejecutar el **cálculo exacto y oportuno de la nómina** semanal, quincenal y mensual, incluyendo sueldos, bonos, horas extras, comisiones y finiquitos.
- Asegurar el **cumplimiento fiscal** en materia de **IMSS, INFONAVIT, ISR, y aportaciones al SAR**, así como declaraciones informativas y pagos ante el SAT.
- Coordinar el timbrado de recibos de nómina y asegurar que cumplan con los requisitos del **CFDI 4.0**.
- Calcular y revisar las provisiones de nómina y sus efectos contables.
- Garantizar el cumplimiento de las **obligaciones laborales y fiscales** derivadas de la Ley Federal del Trabajo y del Código Fiscal de la Federación.
- Coordinar auditorías internas y externas en temas de nómina e impuestos laborales.
- Implementar mejoras en los procesos de nómina y asegurar la correcta parametrización del sistema de nómina (ej. NOI, SAP, TRESS u otro).
- Elaborar reportes y análisis de costos laborales para la toma de decisiones.




- Asegurar el resguardo y confidencialidad de la información de los empleados.
**Requisitos**:
- **Escolaridad**: Licenciatura en Contaduría Pública (Titulado).
- **Experiência**: Mínimo 5 años en áreas de nómina, con al menos 2 años en puesto de liderazgo.
- **Conocimientos técnicos**:
- Cálculo de nómina e impuestos laborales.
- Legislación laboral y fiscal mexicana.
- CFDI de nómina y sus implicaciones fiscales.
- Sistemas de nómina (ej. SUA, IDSE, SAT, etc.).
- **Herramientas**: Manejo avanzado de Excel, conocimiento de ERP de nómina.
- **Certificaciones deseables**: Diplomados en impuestos laborales, nómina electrónica, o similares.
**Habilidades**:
- Liderazgo y gestión de equipos.
- Alto nível de precisión y atención al detalle.
- Capacidad de análisis fiscal y financiero.
- Habilidad para trabajar bajo presión y cumplir con fechas límite.
- Comunicación efectiva y confidencialidad.
**Ofrecemos**:
- Sueldo competitivo acorde a experiência.
- Prestaciones superiores a la ley.
- Estabilidad laboral y oportunidad de desarrollo.
- Ambiente profesional y colaborativo.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $25,000.00 al mes
Tipo de jornada:
- Turno de 8 horas
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Fecha de inicio prevista: 08/07/2025

📌 Lider de Recursos Humanos (Naucalpan de Juárez)
🏢 Hrgp
📍 Naucalpan de Juárez