Únete a CocaCola FEMSA KOF, el embotellador más notable del Sistema CocaCola a nivel mundial por volumen de ventas, refrescando el mundo en todo momento y lugar. Cada día, millones de personas en Latinoamérica disfrutan nuestros productos. Con más de 86 mil colaboradores, representamos marcas líderes en múltiples territorios. Únete y ayuda a llevar nuestro portafolio a cada rincón

Actividades
1 Comunicar operativamente los estándares y requerimientos de Seguridad internos y externos a nivel de unidad operativa, desarrollando capacidades a traves de los equipos claves para que se entiendan y gestionen adecuadamente.
2 Soportar a las operaciones en la implementación de la estrategia de Safety a e implementa los planes tácticosoperativos de Safety RTM en la Unidad Operativa
3 Gestionar y controlar presupuesto dee seguridad en la U.O.
4 Identificar los riesgos y oportunidades desarrollando los planes de mitigación y de prevención correspondientes
6 Monitorear los indicadores líderes y de resultados que midan la eficacia y eficiencias de los planes e implementación de las iniciativas en la U.O. captura y analiza estadísticas de accidentes laborales, viales, industriales, near miss, etc.
7 Implementar procesos y procedimientos necesarios para que los controles operacionales aseguren la reducción y control de los incidentes y siniestros viales a nivel U.O.
8 Presentar a los Equipos de Liderazgo U.O. las fortalezas y necesidades sistémicas en materia de Seguridad, así como las propuestas de mejora e innovación que habiliten los resultados Integrar y analizar los resultados de los indicadores de seguridad en el RTM, proponiendo las acciones correctivas o preventivas necesarias para el logro de las metas establecidas
9 Ser soporte en el proceso de transformación cultural de Seguridad en Distribución a nivel de la U.O. participa en campañas,



sensibilización, capacitación, comunicación, reconocimiento, medición, etc
10 Liderea en la investigación de incidentes de trabajo con alto potencial de perdida, determina sus causas y recomienda medidas correctivas
11 Elabora y asegura el cumplimiento en tema de legislación normativa PIPC, STPS, KO, FEMSA, KOF, en materia de seguridad.
12 Detectar, proponer y priorizar las necesidades de inversión analizando las áreas de oportunidad en auditorías, diagnósticos y análisis de riesgos en común para la U.O.
13 Capacitar y dar soporte en el entendimiento e implementación nivel U.O. de Requisitos KORE y Estándares de Seguridad KOF, que aseguren una adecuada aplicación de prácticas y procedimientos relacionados con Seguridad en el RTM. Responsable de impartir la Inducción de Seguridad a personal de nuevo ingreso.
14 Gestiona y de ser necesario detiene el proceso que implique un riesgo crítico para el personal o a los activos del negocio, planteando, colaborando con las áreas claves y tomando acciones correctivas inmediatas y sistémicas,
15 Escala a la Jefatura de Seguridad y Gerente Regional de Distribución causas de no cumplimiento a los programas de Seguridad, que a su vez impacten o puedan impactar a los resultados de la organización.
16 Planifica, dirige y supervisa las actividades enfocadas en BBS que es bbs
17 Asegura de implantar y replicar los aprendizajes generados de los ACR




18 Garantizar que cada Unidad Operativa conozca, practique y aplique los mecanismos de preparación y respuesta ante emergencias
OFRECEMOS
Seguro de GMM.
Vales de despensa.
Fondo de ahorro.
Caja de ahorro.
Uniformes gratuitos
Oportunidad de crecimiento y más...
Indispensable contar con título y cédula en Ing. Industrial o afín y experiencia en puesto similar.

En CocaCola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible. Trabajamos para reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar.
Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin distinción de edad, origen étnico o indígena, color de piel, nacionalidad, religión o creencias, situación social o migratoria incluidas personas refugiadas, condición de discapacidad, estado civil, orientación sexual, identidad o expresión de género incluidas personas trans y no binarias, ni de cualquier otra condición protegida por las leyes aplicables.
Promovemos procesos de atracción y selección libres de discriminación y sesgos, basados en el talento, la experiencia y el potencial de cada persona.
Si necesitas ajustes razonables o apoyos de accesibilidad durante el proceso, por favor compártelo con el equipo de Atracción de Talento. Queremos que tu experiencia con nosotros y nosotras sea respetuosa, incluyente y justa.

Bolsa de trabajo México ofrecemos puesto de Técnico Seguridad para el sector de Otros en la empresa CocaCola FEMSA de Huajuapan de León. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Tiempo Completo.

📌 Técnico Seguridad Distribucion (Huajuapan de León)
🏢 CocaCola FEMSA
📍 Huajuapan de León