- licenciatura (recursos humanos, administración o afín)
- 3-5 años de experiencia en rh: selección -reclutamiento- contrataciones y administración de personal
- inglés avanzado indispensable (conversación, redacción de correos y atención de llamadas)
- conocimiento de lft, imss y contratos.
- manejo de office 365 , excel intermedio/avanzado.
- organización, comunicación y confidencialidad.
- actitud proactiva y sentido de urgencia.
- disponibilidad de turnos / horarios.

primary location

mx-coahuila-acuna

job type

hr

travel

no

employee type

full-time regular

- participar en los procesos de reclutamiento de personal, así como en la selección y contratación del candidato idóneo.
- recopilación de información sobre los trabajadores, que incluye información administrativa (expedientes)y sobre las tareas para las cuales fueron contratados.




- gestionar y coordinar procesos de inducción a los trabajadores.
- coordinar el proceso de salida / baja de los empleados.
- elaborar reportes de pre-nómina del personal de producción (personal directo).
- realizar encuestas o utilizar mecanismos que le permitan conocer las demandas de los empleados, para mejorar el ambiente laboral y dotar al personal de las herramientas necesarias para realizar su labor.
- participar en la organización de eventos de integración y esparcimiento de la empresa.
- participar y apoyar en las diversas tareas para dar cumplimiento a las certificaciones con las que cuenta la empresa.

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📌 Analista rh (Castaños)
🏢 Construction Specialties
📍 Castaños