Objetivo del puesto:

La persona será responsable desarrollar modelos de crédito para originación en productos de consumo, principalmente tarjeta de crédito y crédito de nómina, así como del monitoreo y las actualizaciones conforme sea necesario. Por otro lado, será responsable del desarrollo y supervisión de modelos de comportamiento del portafolio de tarjeta de crédito como modelos de cobranza, modelos para incremento y decremento de línea, sobregiros, entre otros, esto con la finalidad de asegurar la calidad crediticia del portafolio. Al mismo tiempo será responsable del monitoreo del impacto del costo de crédito derivado de los modelos implementados.
Cada día te encontrarás ante nuevos e interesantes retos dentro de tu puesto, en los cuales serás responsable de:
Apoyar a las diversas áreas en la generación de propuestas para incrementar la rentabilidad del negocio de Tarjeta de Crédito

Evaluar la pérdida esperada de los distintas modelos que estén en producción

Coordinar la extracción y análisis de la información necesaria del portafolio de tarjeta de crédito con la finalidad de desarrollar modelos predictivos

Aplicar conocimientos de diversas técnicas para desarrollo de modelos tanto tradicionales como de machine learning

Participar en las definiciones y optimización de las variables necesarias para el desarrollo de modelos





Tener amplia experiencia en ingeniería de variables para mejorar el performance de los modelos

Analizar, desarrollar e implementar reportes de monitoreo de los modelos en producción para el portafolio
Requisitos:
Formación cualificado: Licenciatura en áreas económicas, administrativas, Ingeniería, Actuaria, Matemáticas Aplicadas o afines

Años de experiencia: al menos 7 años

Áreas de experiencia: Riesgo de Crédito en portafolios de consumo especialmente tarjeta de crédito y crédito de nómina. Administración de Portafolio y análisis de información.

Conocimientos requeridos: Conocimiento de motores de evaluación de riesgo y su administración. Microsoft Office, Internet, SQL, SAS, Python, R

Idiomas: inglés intermedio

Disponibilidad para viajar: Ocasional

Disponibilidad para cambio de residencia: NA
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En Grupo Financiero Banorte impulsamos una cultura de inclusión, respeto y equidad. Todas las personas interesadas en formar parte de nuestro equipo son consideradas bajo criterios objetivos, relacionados con su talento, experiencia y habilidades. Nuestro compromiso es garantizar procesos de selección transparentes.

📌 SUB-DIRECTOR MODELOS Y POLITICAS DE ORIG (Ciudad de México)
🏢 Banorte
📍 Ciudad de México