Veana es una empresa dedicada a la venta y comercialización de artículos para el hogar: mesa, cocina y regalos. Contamos con presencia en los estados de Puebla, Tlaxcala, Morelos, Hidalgo, Veracruz, Chiapas, Tabasco y Oaxaca. Veana ¡Un Lugar para ti...!

Únete a nuestro equipo de trabajo, buscamos entusiastas para desempeñarse como "Subgerencia de Sucursal en Entrenamiento" donde podrás desarrollar tu potencial y marcar la diferencia.

Objetivo del puesto:

Garantizar el cumplimiento de objetivos; comerciales, de imagen y de servicio establecidos para la sucursal y asegurar la aplicación de los estándares metodológicos definidos por la compañía.

REQUISITOS:

- Experiencia 2 años en puestos gerenciales en Giro Retail/Autoservicio.
- Radicar en la zona, máximo a 45 minutos de la sucursal.
- Experiencia en el análisis e interpretación de KPIs de ventas y producto.
- Conocimiento en arqueos de caja, entrega de valores, procesos administrativos contables, facturación y uso de terminales bancarias.
- Licenciatura Terminada. (Administración, Mercadotécnica, deseable).
- Manejo de Excel intermedio.
- Manejo de personal (mínimo a 10 colaboradores).
- Disponibilidad de horario.

FUNCIONES:

- Supervisar que el servicio de la sucursal sea ágil y resolutivo.
- Supervisar que todo el personal de la tienda cumpla con su rol operativo de acuerdo a las descripciones de puesto establecidas.
- Analizar y Controlar los indicadores de rendimiento clave del negocio (KPI).




- Informar a la gerencia regional tendencias de compra, servicios, necesidades del cliente, etc. que pudieran modificar/ actualizar la dinámica de operación de la tienda. etc.
- Realizar análisis FODA del entorno de la sucursal y realizar propuestas de mejora.
- Generar y ejecutar estrategias para incrementar las ventas de la sucursal.
- Realizar actividades de apertura y cierre de sucursal (candados, alarmas, puertas, etc.)
- Identificar e informar problemas relacionados con la sucursal (ambulantaje, vacantes, inseguridad, mantenimiento, etc.)
- Realizar junta de 10 minutos con el equipo de trabajo antes de empezar cada turno.
- Brindar retroalimentación diaria a su equipo de trabajo sobre su productividad y desempeño en el piso de ventas.
- Gestionar el onboarding y la integración del personal de nuevo ingreso.
- Realizar las sesiones de entrenamiento con el personal de nuevo ingreso de acuerdo al Programa Integral de Productividad.
- Supervisar que se cumplan en piso de Venta los valores organizacionales y el código de ética.
- Garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos de la empresa.

OFRECEMOS:

- Sueldo competitivo mas prestaciones de Ley.
- Comisiones y bonos mensuales por cumplimientos de objetivos de venta.
- Prestaciones de ley desde el primer día
- 15 % de vales de despensa
- Caja de ahorro
- Convenios con empresas y mayores ventajas.
- Capacitación constante y desarrollo.
- Oportunidad de crecimiento.

📌 Subgerencia de Sucursal (México)
🏢 Cristalerías para el Hogar, S.A. de
📍 México