Estamos en búsqueda de un/a Gerente de Reclutamiento con experiência en atracción y selección de talento, especialmente en la incorporación de agentes de seguros.
Buscamos a una persona con capacidad de organización, enfoque a resultados y habilidades interpersonales, que disfrute trabajar en procesos de prospección, entrevistas y seguimiento administrativo.
Responsabilidades:
Reclutamiento y selección de agentes de seguros.
Conducción de entrevistas presenciales y virtuales.
Seguimiento administrativo de procesos de reclutamiento.
Elaboración de reportes y cumplimiento de metas de incorporación.
Requisitos:
Licenciatura en Administración, Economía, Finanzas, Psicología o afín (pasante o titulado).
Experiência mínima de 2 a 3 años en aseguradoras o en posiciones similares de reclutamiento.
Capacidad de autogestión, orientación a procesos y enfoque a resultados.




Condiciones laborales:
Sueldo base:$20,000 netos + bonos.
Contratación por honorarios.
Horario:Lunes a jueves de 9:00 a 17:00 hrs (con una hora de comida) y viernes de 9:00 a 16:00 hrs.
Esquema híbrido (3 días en oficina, 2 en casa).
Capacitación continua y participación en congresos.
Plan de crecimiento con posibilidades de ascenso a Subdirección de Reclutamiento.
12 días de vacaciones a partir del primer año.
Compensaciones y crecimiento cualificado.
Si cuentas con el perfil y la experiência requerida, postúlate directamente por este medio.
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: $20,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Gerente De Reclutamiento Sector Asegurador Ciudad De México
🏢 Empodera Training
📍 México