Funciones:
Desarrollo e implementación de estrategias de reclutamiento efectivo
Implementar y actualizar políticas de Recursos Humanos
Auditoría de procesos internos del área
Políticas de compensaciones y beneficios
Conocimiento en materia laboral
Procesos de desvinculaciones laborales
Conocimientos generales de la ley federal del trabajo
Programas de capacitación, Valorar las necesidades de capacitación en todos los departamentos para aplicar y controlar programas de crecimiento competente.
Desarrollo y seguimiento a indicadores del área.
Desarrollo Organizacional
Evaluaciones de desempeño.
Requisitos:
Licenciatura, maestría o especialidad en recursos humanos,Licenciatura en Psicología, Licenciatura en pedagogía.
Experiência laboral demostrable como gerente de RR. HH. u otro ejecutivo de RR. HH.




Orientado hacia las personas e impulsado por los resultados
Experiência demostrable con métricas de Recursos Humanos
Conocimiento de los sistemas y las bases de datos de Recursos Humanos
Capacidad para elaborar estrategias junto con dotes de liderazgo
Excelentes habilidades de escucha activa, negociación y presentación
Competencia para establecer y gestionar de manera efectiva relaciones interpersonales en todos los níveles de la empresa
HORARIO.
LUNES A VIERNES DE 9 AM A 6 PM Y SÁBADO DE 9 AM A 2 PM.
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: $20,000.00 al mes
Ventajas:
Uniformes gratuitos
Tipo de jornada:
Incluye fines de semana
Turno de 8 horas
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Gerente De Recursos Humanos Miguel Hidalgo
🏢 Administración inmobiliaria polanco
📍 Miguel Hidalgo