Escolaridad:
Licenciatura en Recursos Humanos, Administración de Empresas, Psicología o afín. (Título en trámite, acta de titulación o pasante)
Principales responsabilidades:
Reforzar el soporte en actividades de capacitación, desempeño, clima laboral, gestión del talento, comunicación, incentivos, cultura organizacional.
Analizar la información de los indicadores del negocio y generar diagnóstico de Tiendas enfoque y de la Experiência del colaborador.
Proponer acciones de mejora a las diferentes áreas para impulsar el bienestar de los colaboradores en Tienda
Coordinar e impartir la capacitación, seminarios web, talleres, etc.
Mantener un registro de datos sobre los cursos completados, las ausencias, los problemas, etc. y elaborar informes al respecto
Observar y evaluar los resultados de los programas de capacitación
Determinar la efectividad general de los programas y realizar mejoras
Requisitos:
Conocimientos de políticas,



procedimientos y buenas prácticas de RH.
Manejo del plan anual de capacitación.
Seguimiento al programa Onboarding.
Desarrollo de iniciativas de Clima laboral.
Coordinar y brindar capacitaciones.
Manejo de estrategias de mejora del clima organizacional.
Elaboración de DNC.
Aseguramiento de procesos y prácticas de desarrollo organizacional.
Manejo de Paquetería Office
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: $12,000.00 - $25,000.00 al mes
Horario:
Turno de 8 horas
Escolaridad:
Licenciatura terminada (Obligatorio)
Experiência:
Manejo de DNC: 3 años (Obligatorio)
Conocimiento en RH: 3 años (Obligatorio)
Manejo de cultura organizacional: 3 años (Deseable)
Manejo de clima laboral: 3 años (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Auxiliar De Desarrollo Organizacional Atlixco
🏢 Talent In Progress Consultores
📍 Atlixco