Responsabilidades:
Gestión del Desempeño: Supervisarás y evaluarás el rendimiento de los empleados, proporcionando retroalimentación y desarrollando planes de mejora.
Gestión de Datos de Empleados: Mantendrás registros precisos y actualizados de todos los empleados, incluyendo información personal, historial laboral y evaluaciones de desempeño.
Gestión de Documentación: Manejarás y archivarás documentos relacionados con la contratación, el despido, la evaluación del desempeño, y otros registros relevantes de los empleados.
Contratos y Acuerdos: Prepararás y administrarás contratos de trabajo, acuerdos de confidencialidad, y otros documentos legales relacionados con la relación laboral.
Informes y Análisis: Generarás informes sobre diversas métricas de recursos humanos, como datos de capacitación, filtración, firmas de contrato, etc, para apoyar la toma de decisiones estratégicas.
Habilidades y requisitos:
18 a 35 años




Uso de paquetería office (Word, Excel,Power Point)
Uso de redes sociales
Habilidades de comunicación verbal y escrita efectivas para la colaboración y trabajo en equipo.
Capacidad para resolver conflictos y encontrar soluciones efectivas
Habilidad para gestionar diversas situaciones y proyectos
Facilidad de la gestión de datos y documentación
Capacidad para manejar información sensible de manera ética y competente.
Tipo de puesto: Media jornada, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $6, - $7, al mes
Horas previstas: 25 por semana
Horario:
Lunes a viernes
Prestaciones:
Caja de ahorro
Horarios flexibles
Trabajo desde casa
Tipos de compensaciones:
Bono de permanencia
Bono de puntualidad
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Especialista De Recursos Humanos Estado De México
🏢 CENTRO DE DISTRIBUCION EL ROSAL SA DE
📍 Estado de México