Ubicación(es)
Aguascalientes

Horario de trabajo y modalidad
En sitio- Lunes a Viernes de 14:00 a 20:00 y guardias Sabatinas 09:00 a 14:00 hrs o de 13:00 a 18:00 hrs

Requisito de educación
Bachillerato terminado /Estudiantes o egresados de carreras administrativo/marketing o comunicación.

Sponsorship
No

Descripción del puesto
Únete y lidera la innovación con nosotros. Actualmente estamos buscando Asesor Part Time ventas telefónicas VF3 para unirse a nuestro equipo en Aguascalientes.

Un día en la vida de este rol
Es responsable de la venta de productos Anzen a través del canal de venta directa (Telemarketing de Polizas adicionales de seguro de autos), ejecutando las estrategias de venta creadas por la gerencia de Anzen Comercial.

Responsabilidades Clave

Gestionar y lograr la venta de productos Anzen mediante llamadas telefónicas a la cartera de clientes asignada.

Elaborar y enviar reportes de gestión y ventas de forma diaria al analista con la información.

Atender llamadas de inbound de clientes interesados en los productos, atención de dudas y reenvío de pólizas.

Acatar las instrucciones indicadas por el Staff de Anzen Comercial.

A quién buscamos
Obligatorio:

Experiencia laboral: 1 año en Atención a clientes y/o Indispensable en ventas telemarketing/call center.

Nivel académico: Preparatoria terminada, estudiantes o egresados de nivel superior en económico administrativo/marketing/comunicación.

Conocimiento y habilidades técnicas: Conocimiento en sistema financiero, automotriz y seguros (Deseable); Softwares: Conocimiento de excel básico (Indispensable).

Conocimiento y habilidades

Comunicación efectiva

Trabajo bajo presión

Trabajo en equipo

Analisis de información

ProactividadOrientado al cliente

Negociación

Toma de decisiones

Auto administrable

Disponibilidad de viajar
No

Inglés
N/A

Lo que esperarás en Nissan
Crecimiento competente y oportunidades de aprendizaje continuo:



Beneficio de diversas trayectorias profesionales, movimientos interdepartamentales y plataformas de aprendizaje innovadoras. Mejore sus habilidades a través de seminarios y capacitación en liderazgo, todo mientras desempeña un papel vital en darle forma al futuro de la movilidad. Desde el primer día, tendrá el apoyo para enfrentar los desafíos y contribuir a soluciones impactantes en toda nuestra organización.

Compensaciones
Nissan ofrece un paquete integral de beneficios para apoyar el bienestar y el éxito de nuestros empleados, con ofertas que pueden variar según la ubicación y el rol.

EEO statement
Nissan (NMEX,NEdM, NRFS, NRFM y ANZEN) contrata con base en el cumplimiento del perfil laboral en la vacante, sin distinción o discriminación por motivos de género, identidad y/o expresión de género, orientación sexual, raza, color, idioma, religión, opinión política o de cualquier otra índole, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier otra condición.

Al postularse para el puesto anunciado, los candidatos reconocen que Nissan Mexicana y sus subsidiarias se reservan el derecho de realizar una búsqueda de conducta pública debido a la naturaleza sensible de los activos y la información involucrada en el puesto. Esto incluye, entre otros, información de propiedad, datos financieros y otros activos que requieren protección. Nissan Mexicana y sus subsidiarias garantizan la confidencialidad y el cumplimiento de todos los requisitos legales relacionados con el uso de dicha información. Al solicitar este puesto, está dando su consentimiento a esta comprobación.

Nissan para todos
Las personas son nuestro recurso más valioso, y la diversidad e inclusión son esenciales para maximizar el potencial de cada integrante del equipo. Nuestra Iniciativa Corporativa de Diversidad asegura que nuestro entorno laboral responda a las necesidades únicas de nuestros colaboradores y clientes. Estamos comprometidos a crear una cultura en la que todas las personas se sientan incluidas, respetadas, valoradas y escuchadas.

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📌 Asesor Part Time Ventas Telefónicas (Centro-Norte)
🏢 Alliance
📍 Centro-Norte