**GERENTE DE MANTENIMIENTO**
**Objetivo del Puesto**
Garantizar la **disponibilidad, seguridad y óptimo funcionamiento de la flota vehicular**, mediante la correcta planeación, ejecución y control de los programas de mantenimiento preventivo y correctivo, asegurando la continuidad del servicio de transporte de personal.
**Responsabilidades Principales**
- Diseñar e implementar el **plan de mantenimiento preventivo y correctivo** de la flota.
- Asegurar la **disponibilidad operativa de unidades** conforme a los requerimientos del servicio.
- Supervisar diagnósticos, reparaciones y tiempos de entrega.
- Controlar y optimizar el **uso de refacciones, herramientas y recursos**.
- Gestionar el **presupuesto del área de mantenimiento**.
- Coordinar la atención de **fallas en ruta** y rescates.
- Garantizar el cumplimiento de **normativas de seguridad y transporte**.
- Implementar indicadores de desempeño (KPIs):
- Disponibilidad de flota
- MTTR (tiempo medio de reparación)
- MTBF (tiempo medio entre fallas)
- Evaluar y negociar con **proveedores y talleres externos**.
- Asegurar la correcta **documentación y bitácoras de mantenimiento**.
- Liderar auditorías internas y externas.
- Desarrollar y capacitar al personal técnico.
**Funciones Específicas**
- Elaborar cronogramas de mantenimiento por unidad.
- Validar órdenes de trabajo y diagnósticos técnicos.
- Supervisar inventario de refacciones críticas.
- Analizar causas raíz de fallas recurrentes.
- Coordinar con operaciones para evitar afectaciones en rutas.
- Implementar mejoras continuas en procesos de mantenimiento.




- Controlar el consumo de combustible y detectar desviaciones relacionadas con fallas mecánicas.
**Escolaridad**
- Ingeniería Mecánica, Automotriz, Industrial o afín (titulado preferente).
**Experiência**
- 5+ años en mantenimiento de flotas (autobuses, vans, transporte de personal).
- 3+ años en puestos de liderazgo.
- Experiência en manejo de talleres y personal técnico.
**Conocimientos Técnicos**
- Mecánica diésel y gasolina.
- Sistemas eléctricos y electrónicos automotrices.
- Mantenimiento preventivo y correctivo.
- Gestión de flotas.
- Normatividad de transporte (SCT, NOMs aplicables).
- Uso de software de mantenimiento (ERP, CMMS).
**Competencias**
- Liderazgo y toma de decisiones
- Planeación y organización
- Enfoque a resultados
- Análisis y solución de problemas
- Trabajo bajo presión
- Negociación
- Comunicación efectiva
**Indicadores de Desempeño (KPIs)**
- % Disponibilidad de unidades
- % Cumplimiento de mantenimiento preventivo
- Reducción de fallas en ruta
- Costo de mantenimiento por unidad
- Tiempo promedio de reparación
- Rotación de refacciones críticas
**Herramientas de Trabajo**
- Software de gestión de mantenimiento
- Herramientas de diagnóstico automotriz
- Reportes e indicadores
- Sistemas GPS y telemetría
Sueldo: $35,****** - $50,****** al mes
Beneficios:
- Automóvil de la empresa
- Estacionamiento de la empresa
- Confiable de gastos médicos
- Seguro de gastos médicos mayores
- Teléfono de la empresa
- Uniformes gratuitos
- Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Gerente De Mantenimiento Transporte De Personal (Monterrey)
🏢 Grupo Xeres
📍 Monterrey