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Tasa preferencial para empleados.
Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo.
Capacitación pagada.
ESCOLARIDAD Licenciatura Trunca
CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS 1 año en Archivo Almacen de documentación ACTIVIDADES
1 Resguardar los contratos laborales con firma del colaborador activos y bajas, así como archivar dentro del expediente la documentación legal de la relación laboral trabajadorpatrón. para entrega de ser requeridor por revisión o consulta por áreas autorizadas o Despacho Laboral externo.
2 Mantener la información bajo resguardo y cuidado, libre de agentes externos en consideración de ser información confidencial, teniendo actualizada la documentación a fin. para proporcionarla al ser solicitada para consulta o revisión.




3 Facilitar anformación laboral que soliciten las areas facultadas dentro de la organización para atender las solicitudes de instituciones oficiales sat,stps de índole laboral y fiscal, auditoria interna o externa.
4 Depurar de manera periodica los expedientes en estatus de bajas y resguardarlo en el archivo muerto para mantener un control adecuado sobre toda la información del personal activo y bajas dentro de la institución.
5 Resguardar en formato electronico PDF, información confidencial, contratos, documentos normativos de la institución y formatos aplicables en el cálculo de incidencias de nómina
6 Para agilizar los procesos de entrega de informacion a instituciones oficiales sat,stps de índole laboral y fiscal, auditoria interna o externa.
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