Responsable de la administración de ventajas y prestaciones al personal, así como de la gestión del sistema de capital humano, asegurando la correcta comunicación de políticas y procedimientos para fortalecer la retención del talento.
Responsabilidades:
Gestión y administración de software de capital humano
Administración de caja de ahorro
Administración de vales de despensa
Administración de seguros (SGMM y Seguro de Vida)
Organización de eventos corporativos
Coordinación de mantenimientos del corporativo
Administración de layout de corporativo
Apoyo a Gerencia de Relaciones Laborales y Dirección de Capital Humano
Elaboración de KPIs de rotación de personal
Asegurar el cumplimiento de la normatividad laboral vigente
Comunicación organizacional
Supervisión y control de presupuestos, requisiciones y cajas chicas del área
Requisitos:
Licenciatura en Administración de Empresas, Contabilidad, Recursos Humanos o afín
Experiencia en puesto similar
Conocimiento en legislación laboral vigente
Manejo de:
Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word)
Sistemas de nómina
Software de Recursos Humanos (deseable Tress
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📌 Coordinador De Capital Humano (Tijuana)
🏢 Importante grupo
📍 Tijuana