Liderar los procesos de Compensación y Beneficios para México y LATAM.Diseñar y administrar programas de compensación fija, variable y benchmarking salarial.Gestionar proyectos de job evaluation, job grading y arquitectura de puestos.Impulsar iniciativas de transformación, mejora continua y estandarización de procesos.Generar análisis y modelaciones de datos para apoyar decisiones estratégicas de negocio.Liderar proyectos de transformación en Compensación y BeneficiDiseñar y administrar programas de compensación +6 años de experiencia en Compensación y Incentivos dentro de empresas globales con +10,000 HC Conocimiento en compensación variable, benchmarking, job grading y arquitectura de puestos.Excel avanzado, modelación y análisis de datos.Exposición a proyectos regionales en LATAM.Inglés funcional para interacción con equipos internacionales.Mentalidad analítica, hands-on y orientada a mejora continua.
$80,000 - $90,000 MXN brutos Prestaciones superiores Esquema híbrido

📌 Gerencia Compensación Y Beneficios (Xico)
🏢 Michael Page
📍 Xico