**Date**:Aug 16, 2024
**Location**: Cuidad Juarez, CHH, MX, 32599
**Company**:Hubbell Incorporated
**Job Overview**:
- Responsable de ejecutar los planes de la estrategia de capacitación y desarrollo organizacional. Promueve iniciativas de capacitación que mejoren las habilidades, el desempeño, la productividad y la calidad del trabajo de los empleados, así como mejorar la eficiencia operativa. Aporta una profunda experiência funcional para respaldar la prestación del desarrollo de talentos y respaldar la ejecución de actividades operativas.**A Day In The Life**:
- Diseño de un Plan Maestro de Capacitación.
- Monitoreo del progreso de la capacitación del DNC.
- Desarrollo y conducción de un proceso de onboarding efectivo.
- Monitoreo y evaluación de la efectividad y éxito del programa de capacitación (KPIs)
- Desarrollo y mantenimiento de una matriz de capacitación tanto para puestos Directos (Habilidades) como Indirectos (Competencias).




- Gestión del sistema de evaluación de desempeño.
- Responsable de resolver auditorías ISO 9001:2015 y STPS en cuanto a Capacitación y efectividad.
- Gestión del proceso de ideas de mejora.
**What will help you thrive in this role?**:
- Licenciatura en Administración, Psicología, Comunicación o afines.
- 3 a 5 años como especialista o responsable de formación en la industria.
- Inglés intermedio-avanzado
- Sobresaliente habilidad de comunicación verbal y escrita.
- Habilidad Excel intermedia
- Experiência manejando SIRCE
- Conocimiento y manejo de e-Learning
- Experiência en manejo de sistema TRESS.
- Conocimiento de SAP (deseable)
- Conocimiento y aplicación de LFT, STPS.
- Aspectos legales de Capacitación
**Competencies**:

📌 Generalista de Talent Development (Ciudad Juárez)
🏢 Hubbell
📍 Ciudad Juárez