Coordinador(a) de Recursos Humanos – Seguridad Privada (Cultural)

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02 ago
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GRUPO EMPRESARIAL
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Cultural

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GRUPO EMPRESARIAL

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Coordinador(a) de Recursos Humanos con capacidad para liderar la operación de Capital Humano, fortalecer los procesos de administración de personal, garantizar el cumplimiento legal y brindar un servicio de excelencia a las operaciones de Seguridad Privada

Información de la Vacante

Puesto: Coordinador(a) de Recursos Humanos

Sector: Seguridad Privada

Ubicación: Toluca, Estado de México

Modalidad: Presencial

Horario:

- Lunes a viernes de 08:00 a 18:00 horas.

Perfil del candidato

- Licenciatura concluida en Psicología, Administración, Relaciones Industriales, Recursos Humanos o carrera afín.
- Experiencia mínima de 3 años como Coordinador(a) de Recursos Humanos.
- Experiencia comprobable en empresas de Seguridad Privada o con plantillas operativas superiores a 200 colaboradores.
- Conocimiento actualizado de la Ley Federal del Trabajo.
- Experiencia en administración de personal, contratación, relaciones laborales y control documental.




- Manejo de indicadores de Capital Humano.
- Disponibilidad para en oficina.

Principales responsabilidades

- Coordinar al equipo de Recursos Humanos.
- Supervisar el proceso de reclutamiento y contratación.
- Garantizar la correcta integración de expedientes.
- Coordinar altas, bajas y movimientos de personal.
- Supervisar contratos laborales y renovaciones.
- Dar seguimiento a incidencias de nómina.
- Coordinar procesos de inducción.
- Atender relaciones laborales y procesos disciplinarios.
- Elaborar indicadores e informes ejecutivos.
- Implementar estrategias de retención de personal.
- Dar seguimiento a auditorías y cumplimiento normativo.
- Coordinar la atención a clientes internos y áreas operativas.
- Asegurar el cumplimiento de políticas y procedimientos de Capital Humano.

📌 Coordinador(a) de Recursos Humanos – Seguridad Privada (Cultural)
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