**Abogado Laboral**:
Importante firma especializada en servicios legales busca integrar a su equipo un(a) **Abogado(a) Laboral** con experiência en asesoría preventiva, litigio y cumplimiento normativo laboral.
**Objetivo del puesto**:
Brindar asesoría jurídica laboral a empresas, asegurando el cumplimiento de la normatividad vigente, la prevención de contingencias legales y la adecuada representación en procedimientos laborales y administrativos.
**Principales responsabilidades**:
- Elaboración y revisión de contratos individuales y colectivos de trabajo.
- Actualización y seguimiento de Reglamento Interior de Trabajo.
- Integración y administración de Comisiones Mixtas.
- Asesoría preventiva en materia laboral.
- Representación ante Tribunales Laborales y autoridades competentes.
- Atención y seguimiento de procedimientos ante STPS e IMSS.
- Elaboración de demandas, contestaciones y estrategias de defensa.
- Identificación y mitigación de riesgos laborales.
- Implementación de programas de cumplimiento normativo (Compliance).




- Atención directa a clientes y elaboración de reportes legales.
**Requisitos**:
- Licenciatura en Derecho (titulado).
- Experiência mínima de 3 años en Derecho Laboral.
- Conocimiento sólido en relaciones laborales individuales y colectivas.
- Experiência en litigio laboral y procedimientos administrativos.
- Conocimiento de Reglamento Interior de Trabajo y Comisiones Mixtas.
- Manejo de plataformas y trámites ante IMSS y STPS.
- Disponibilidad para viajar.
**Competencias**:
- Pensamiento analítico y estratégico.
- Sobresaliente comunicación verbal y escrita.
- Capacidad de negociación.
- Atención al detalle.
- Organización y seguimiento.
- Trabajo bajo presión.
- Ética y confidencialidad profesional.
**Ofrecemos**:
- Sueldo competitivo acorde a experiência.
- Prestaciones de ley.
- Desarrollo profesional y crecimiento a largo plazo.
- Participación en proyectos estratégicos de alto impacto.

📌 Abogado Laboral (Guadalajara)
🏢 2P Capital Humano
📍 Guadalajara