02 ago
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Majestic Resorts
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Cancún
02 ago
Majestic Resorts
Cancún
En Majestic Resorts el talento humano ha sido siempre la clave de nuestro éxito.
Te ofrecemos un excelente ambiente de trabajo donde poder desarrollar todas tus capacidades para crecer juntos profesional y personalmente.
Majestic Resorts garantiza la igualdad de trato y oportunidades entre hombres y mujeres en sus procesos de selección y apuesta por un equipo comprometido, motivador y lleno de entusiasmo.
¡Estamos buscando nuestro próximo líder!
**SUPERVISOR CALL CENTER**:
**ALCANCE**:el tamaño del equipo oscilara entre 8 y 12 agentes.
**RESPONSABILIDADES**: las funciones y responsabilidades de los líderes de equipo pueden incluir:
- Asegurarse de que los agentes cumplan con sus deberes y alcancen sus objetivos de KPI (Indicadores Clave de Desempeño).
- Revisar el rendimiento del equipo de agentes, la productividad de los agentes y dar retroalimentación.
- Programar y verificar la asistencia diaria del equipo (cumplimientos horarios).
- Manejar llamadas de quejas o conflictos de clientes, cuando se necesite escalar un problema.
- Mantener la motivación constante del equipo para impulsar las ventas y asegurar que se alcancen los objetivos comerciales
- Identificar problemas operativos en el call center y sugerir mejoras a la gerencia.
- Minimizar el tiempo de respuesta a las solicitudes de los clientes a través de nuestros diversos canales para garantizar se mantenga un alto nível
de satisfacción acorde a los estándares de la marca.
**HABILIDADES**: Las principales habilidades de los supervisores de call center son:
- Habilidades interpersonales:
capacidad para resolver conflictos entre los miembros del equipo; facilidad para motivar a otros y dar
retroalimentación constructiva.
- Responsabilidad sobre el rendimiento de su equipo.
- Confianza en sus acciones.
- Habilidades organizativas, especialmente en la planificación.
- Habilidades de coaching.
- Conocimiento del producto y de los sistemas.
- Dominio excelente (casi nativo) del inglés escrito es un requisito para este trabajo.
- Experiência excepcional en soporte al cliente, preferentemente en soporte telefónico.
- Experiência en ventas y comprensión de las métricas y factores de impulso de ventas.
- Capacidad para detectar riesgos en el equipo o los empleados antes de que se conviertan en problemas.
- Historial comprobado de creación de relaciones positivas con empleados y socios.
- Ética de trabajo sólida y talento para sacar lo mejor de los demás.
- Pasión por compartir conocimientos y ayudar a otros.
- Licenciatura en turismo, administración, comunicación o marketing.
- 1 año de experiência en servicio al cliente, hospitalidad, reservas y/o call center.
- Conocimiento de técnicas de ventas y gestión de personal
- Conocimientos administrativos y uso de Office.
- Disponibilidad para horarios rotativos.
- Nível de idioma: inglés avanzado verbal y escrito; se valoran otros idiomas.
- Candidato deberá cursar y aprobar sesiones de entrenamiento en capacidades blandas donde se incluirán temas sobre técnicas de supervisión,
comunicación asertiva, manejo de quejas, inteligencia emocional, manejo efectivo del tiempo, Desarrollo-resolución de conflictos.
**Relevante: contar con pasaporte vigente (viajara a RD para capacitación).
📌 Supervisor De Call Center (Cancún)
🏢 Majestic Resorts
📍 Cancún