DESCRIPCIÓN DEL PUESTO
Colaborar en la administración y análisis de información relacionada con los colaboradores,
contribuyendo a la toma de decisiones del área de Capital Humano.
RESPONSABILIDADES
1. Actualizar bases de datos de personal.
2. Elaborar reportes e indicadores de Recursos Humanos.
3. Dar seguimiento a movimientos de personal.
4. Apoyar en el control de expedientes.
5. Analizar información relacionada con asistencia y desempeño.
6. Colaborar en proyectos de gestión del talento.
REQUISITOS
Licenciatura en Psicología, Administración o afín.
Manejo básico de Excel.
Capacidad de análisis.
Organización y confidencialidad.
Facilidad para trabajar en equipo.
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📌 Auxiliar de reclutamiento Sin experiencia (Naucalpan de Juárez)
🏢 SOTEDAM
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