Se busca reclutador para gestionar y coordinar procesos de selección.
Funciones
Gestionar candidaturas y procesos de selección.
Coordinar entrevistas y evaluaciones.
Analizar perfiles y seleccionar candidatos.
Colaborar con equipos de reclutamiento.
Atraer los talentos idóneos.
Generar reportes semanales o mensuales sobre vacantes cubiertas, procesos activos y tiempos de respuesta.
Capturar KPIS de desempeño.
Publicar vacantes en diferentes medios bolsas de trabajo, redes sociales, reclutamiento en campo.
Realizar filtros curriculares y entrevistas iniciales.
Coordinar entrevistas técnicas con jefes de área.
Realizar reclutamiento en campo ferias de empleo, volanteo, posteo.

Requisitos
Licenciatura en capital humano, psicología, afín.
Experiencia en reclutamiento y selección masivo 2 años.




Experiencia en reclutamiento de perfiles operativos y técnicos soldadores, paileros, operadores CNC, etc..
Capacidad para gestionar múltiples candidaturas.
Habilidades de comunicación efectiva.

Beneficios
Se ofrece un entorno de trabajo dinámico.
Acceso a programas de desarrollo profesional.
Oportunidad de crecimiento dentro del equipo.

La posición ofrece una oportunidad para contribuir al éxito del equipo de reclutamiento y al desarrollo profesional.
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