Farmacias del Ahorro es una compañía 100% mexicana, dedicada a proveer servicios de salud y bienestar a todos los mexicanos. Con una destacada trayectoria de más de 30 años en el mercado, hemos logrado un crecimiento firme y constante, brindando servicio a través de nuestras más de 1,500 sucursales y un gran equipo de trabajo mayor a 20,000 colaboradores. Somos la cadena farmacéutica líder a nivel nacional. ¡Únete a nuestro equipo!
Misión del puesto
Asegurar la estabilidad jurídica de la empresa mediante la prevención de riesgos laborales, la gestión productivo de litigios y la supervisión estratégica de despachos externos, garantizando que todas las decisiones corporativas cumplan con la normativa vigente.
Descripción de puesto
Responsabilidades Principales.-
A. Gestión y Atención de Juicios (Litigio)
·
Estrategia Procesal: Definir la línea de defensa en demandas individuales y colectivas.
·
Supervisión de Etapas: Seguimiento a audiencias, ofrecimiento de pruebas, desahogos y recursos de amparo.
·
Negociación: Gestionar convenios de terminación laboral y negociaciones en etapas conciliatorias para reducir el costo de los laudos o sentencias.
·
Reporteo: Elaborar informes de contingencia legal y cálculo de reservas financieras para juicios activos.
B. Asesoría Corporativa y Prevención
·
Consultoría Interna: Asesorar a Recursos Humanos en despidos justificados, procesos disciplinarios y rescisiones.
·
Cumplimiento Normativo (Compliance): Asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad e higiene y normativas de igualdad/no discriminación.
·
Auditoría Laboral: Revisar periódicamente contratos individuales, reglamentos interiores de trabajo, políticas y procedimientos.
·
Relaciones Colectivas: Apoyo en la revisión de Contratos Colectivos de Trabajo y atención a inspecciones de las autoridades laborales.
C. Administración de Despachos Externos
·
Control de Gestión:



Supervisar el desempeño y los KPIs de las firmas legales contratadas en distintas plazas geográficas.
·
Presupuesto: Revisar y autorizar honorarios, gastos de gestión y facturación de proveedores legales.
·
Alineación de Criterios: Asegurar que los despachos externos sigan la filosofía y los estándares éticos de la compañía.
Requisitos.-
Licenciatura en Derecho (Título y Cédula indispensable). Deseable especialidad o maestría en Derecho Laboral.
Experiencia +3 años en
litigio laboral y derecho corporativo
(in-house o despacho de prestigio).
Conocimientos Técnicos: Dominio de la
Ley Federal del Trabajo
, procesos ante Centros de Conciliación y Tribunales Laborales (Nuevo Sistema).
Competencias Principal:
Negociación de alto nivel:
Capacidad para cerrar conflictos minimizando el impacto económico.
Pensamiento Estratégico:
Anticipar riesgos antes de que se conviertan en demandas.
Comunicación Asertiva:
Capacidad para explicar términos legales complejos a directivos y personal no jurídico.
Organización:
Manejo de altos volúmenes de expedientes y fechas fatales.
Indicadores de Desempeño (KPIs)
Tasa de Éxito en Juicios:
Porcentaje de juicios ganados o cerrados bajo el presupuesto estimado.
Reducción de Contingencia:
Disminución del monto total en riesgo por demandas laborales.
Eficiencia en Conciliación:
Tiempo promedio y costo de cierre de expedientes en etapa conciliatoria.
Control de Gastos Legales:
Cumplimiento del presupuesto asignado para despachos externos.
Tipo de empleado
Planta
Modelo de trabajo
Presencial
En Farmacias del Ahorro, ¡Te queremos... Bien! Promovemos y verificamos la adopción de medidas a favor de la igualdad de oportunidades y la eliminación de toda forma de discriminación en cualquiera de nuestros procesos de selección y en nuestros centros de trabajo. Nunca te solicitaremos ningún tipo de pago como parte del proceso de reclutamiento, toma precauciones y evita caer en fraude.

📌 Coordinador Juridico Contencioso Laboral (Santa Catarina)
🏢 FARMACIAS DEL AHORRO
📍 Santa Catarina