Objetivo del Puesto

Brindar soporte legal a las operaciones corporativas de la empresa, mediante la revisión, elaboración y gestión de documentos jurídicos, asegurando el cumplimiento normativo y contribuyendo a la mitigación de riesgos legales, bajo la supervisión de la gerencia corporativa legal.

Requisitos Académicos

- Licenciatura en Derecho (titulado).
- Deseable: diplomado o especialización en derecho corporativo o contractual.
- De 2 años en áreas jurídicas corporativas, despachos legales o departamentos legales internos.
- Prácticas profesionales o servicio social en áreas afines.

Conocimientos Técnicos

- Elaboración y revisión de contratos civiles, mercantiles y laborales.
- Trámites ante el Registro Público de la Propiedad y del Comercio.
- Gestión de poderes notariales, actas corporativas y cumplimiento normativo.
- Derecho corporativo y societario básico.
- Deseable: conocimientos en inmobiliario,



fideicomiso, derecho laboral.

Habilidades y Competencias

- Pensamiento analítico y atención al detalle.
- Redacción jurídica clara y precisa.
- Organización y manejo de múltiples asuntos simultáneamente.
- Discreción y manejo de información confidencial.
- Proactividad, aprendizaje continuo y trabajo en equipo.
- Comunicación efectiva con áreas internas y externas.

Responsabilidades Principales

- Elaboración, revisión y administración de contratos y convenios.
- Gestionar trámites corporativos ante autoridades y notarías.
- Apoyo en la elaborar actas, poderes, y documentación societaria.
- Monitorear cumplimiento legal y regulatorio.
- Mantener actualizada la base documental legal de la empresa.

📌 Abogado Corporativo (México)
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