Sniper human Target busca Gerente de Recursos Humanos en Naucalpan de Juárez, Estado de México
Sniper human Target busca Gerente de Reclutamiento y Seleccion en Naucalpan de Juárez, Estado de México
Gerente de Reclutamiento y Selección de Personal
Objetivo del puesto:
Liderar la estrategia de reclutamiento y selección para atraer, evaluar y contratar talento de alto nivel, garantizando procesos eficientes, una excelente experiencia para los candidatos y el cumplimiento de los objetivos de contratación nacionales e internacionales.
Responsabilidades:
Diseñar e implementar estrategias de atracción de talento para posiciones operativas, administrativas, especializadas y gerenciales.
Liderar y desarrollar al equipo de reclutamiento y selección.
Supervisar el cumplimiento de indicadores de desempeño (KPIs) como tiempo de cobertura, calidad de contratación y rotación.
Coordinar procesos de selección en español e inglés.
Mantener una comunicación efectiva con líderes de diferentes áreas para comprender sus necesidades de talento.
Gestionar relaciones con bolsas de trabajo, universidades y proveedores de reclutamiento.
Asegurar el cumplimiento de políticas internas y legislación laboral vigente.
Elaborar reportes ejecutivos y presentar resultados a la dirección.
Requisitos:
Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología, Administración o carrera afín.
Mínimo 5 años de experiencia en reclutamiento y selección, con al menos 2 años liderando equipos.
Experiencia en reclutamiento especializado.
Dominio de ATS, LinkedIn Recruiter y bolsas de trabajo.
Habilidades de liderazgo, negociación, comunicación y toma de decisiones.
Ofrecemos:
Sueldo competitivo
Vales de despensa
Fondo de ahorro
Prestaciones superiores a las de la ley
Sobresaliente ambiente laboral
Esta vacante viene de la bolsa de empleo Talenteca.com:
https://www.talenteca.com/anuncio?j_id=6a55323c31000066009ffa71&source;=indeed
📌 Gerente de Recursos Humanos (México)
🏢 Sniper human Target
📍 México
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.