PERFIL Y EXPERIENCIA BUSCADA

* Licenciatura o carrera técnica en Administración, Recursos Humanos, Psicología, Gestión Empresarial o carrera afín.

* Experiencia mínima de 1 año en actividades administrativas y de Recursos Humanos.

* Manejo de paquetería Microsoft Office (Excel, Word y Outlook).

* Conocimiento en administración y control de expedientes de personal.

* Conocimiento básico de la Ley Federal del Trabajo (deseable).

* Experiencia en:

1. Control y archivo de expedientes.

2. Captura y actualización de bases de datos.

3. Elaboración de contratos y documentación laboral.

4. Control de incidencias (faltas, permisos, vacaciones e incapacidades).

5. Atención al personal.

6. Apoyo en procesos de reclutamiento e inducción.

7. Elaboración de reportes administrativos.

* Manejo de información confidencial.

* Destacado ortografía y redacción.

COMPETENCIAS

* Organización y administración del tiempo.

* Atención al detalle.

* Comunicación efectiva.

* Servicio al cliente interno.

* Trabajo en equipo.

* Proactividad.

* Sentido de urgencia.

* Responsabilidad y ética profesional.

* Discreción y confidencialidad.

BENEFICIOS

* Tiempo completo.

* Sueldo competitivo.

* Prestaciones de ley.

* Capacitación constante.

* Estabilidad laboral.





* Oportunidad de crecimiento profesional.

ACTIVIDADES DEL PUESTO

Principales responsabilidades

* Administrar y mantener actualizados los expedientes físicos y digitales del personal.

* Elaborar contratos, cartas, constancias y demás documentación del área de Recursos Humanos.

* Capturar y actualizar información en los sistemas y bases de datos de personal.

* Registrar y dar seguimiento a incidencias de nómina, permisos, vacaciones, incapacidades y faltas.

* Apoyar en el proceso de reclutamiento, selección e integración de nuevos colaboradores.

* Coordinar la entrega y resguardo de documentos laborales.

* Dar seguimiento a altas, bajas y movimientos de personal.

* Elaborar reportes e indicadores del área de Recursos Humanos.

* Brindar atención y orientación al personal respecto a trámites internos.

* Apoyar en la organización de capacitaciones, eventos y actividades de integración.

* Dar seguimiento al cumplimiento del Reglamento Interno de Trabajo y políticas de la empresa.

* Apoyar en auditorías internas y en el control documental del Sistema de Gestión de Calidad (ISO 9001), cuando aplique.

Sueldo: A partir de $12,000.00 al mes

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 AUXILIAR DE RECURSOS HUMANOS (México)
🏢 Servicios Integrales en Irrigación y Construcción (SIICSA)
📍 México