Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Crear alertaSupervisar y coordinar los programas y servicios de salud de la organización, identificando, priorizando y dando atención a las necesidades y servicios requeridos en materia de información médica.Experiencia y conocimientos en:Dominio técnico profundo en medicina corporativa y ocupacional.Capacidad de trabajo en equipo.Conocimiento del marco normativo laboral vigente.Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.Practicas de incentivos en salud (Campañas de vacunación, webinars).Analítica de datos.Tendencias de mercado.Años de experiencia: Al menos 2 años de experiencia en medicina corporativa y/u ocupacional.Modalidad: Esquema flexible, Sur de la CDMX.Beneficios:Seguro de Gastos Médicos Mayores FamiliarSeguro de VidaFondo de AhorroCaja de AhorroPrima vacacional,



aguinaldo y vacacionesBono por desempeñoEntre otros beneficios adicionales*Para postularte favor de poner tu información completa en mayúsculas*Departamento: G PLANEACION Y BENEFICIOS (12000058)En los procesos de atracción de talento de Gentera y sus empresas otorgamos las mismas oportunidades a las personas candidatas, valoramos sus competencias profesionales, capacidades y habilidades independientemente de su edad, sexo, discapacidad, raza, etnia, origen, religión, situación económica o cualquier otra condición.En Gentera y sus empresas no solicitamos certificados médicos de no embarazo o virus de inmunodeficiencia humana (VIH) como requisito para ingreso.#J-18808-Ljbffr

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