PIK es una startup tecnológica mexicana que está construyendo un marketplace para la reserva de servicios de belleza y bienestar, conectando a estos negocios con clientes finales a través de una app. Nosotros ayudamos a los negocios a llenar su agenda y crecer sus ingresos, mientras le damos a los usuarios una forma simple de descubrir y reservar citas. Actualmente estamos en etapa de crecimiento en Monterrey, Nuevo León, con planes de expansión en México y Latinoamérica, y buscamos sumar talento al equipo comercial. Buscamos un Ejecutivo de Ventas interesado en desarrollarse en el área comercial, aprender de ventas de principio a fin y formar parte de una startup en crecimiento, con aprendizaje directo del equipo fundador. Responsabilidades Prospectar y generar leads en campo ( lead generation ) Presentar y vender la plataforma de PIK ( B2B sales ) Gestionar pipeline de ventas y seguimiento a prospectos ( sales funnel ) Cerrar ventas ( closing deals ) Identificar oportunidades de negocio y crecimiento ( business development )
Retroalimentar al equipo con insights del mercado Requisitos Perfil proactivo, orientado a resultados ( results-driven ) Excelentes habilidades de comunicación y negociación Alta resiliencia y tolerancia al rechazo Interés en ventas, startups y tecnología ( tech sales ) Disponibilidad para trabajo en campo en Monterrey Plus: Experiencia en ventas, prospección o atención a clientes Interés en crecimiento profesional dentro de startups Ofrecemos Jornada completa Sueldo base comisiones sin tope ( uncapped commissions ) Ingresos mensuales estimados: Tiempo completo: $12,000 – $30,000 MXN (de acuerdo a desempeño); Medio tiempo: $7,000 – $15,000 MXN (de acuerdo a desempeño) Aprendizaje directo con founders Crecimiento acelerado dentro de la startup Exposición real a procesos de ventas y escalamiento Ubicación Monterrey, Nuevo León (On-site / trabajo en campo)
📌 Ejecutivo de Ventas en Campo – Startup de Tech (Nuevo León)
🏢 Pik
📍 Nuevo León
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.