Gerente de Recursos Humanos Es responsable por la gestión de personal: administración y reclutamiento de los recursos humanos en proyecto asegurando que se cuente con la dotación requerida en tiempo y forma, como así el seguimiento de las relaciones laborales y sindicales asegurando el cumplimiento de los convenios colectivos que apliquen. Funciones: Gestionar el reclutamiento del personal en sitio, asegurando el cumplimiento de todos los procesos de ingreso de personal alineados a las políticas de la empresa. Control de la documentación de altas y bajas de personal, así como de los expedientes del personal asignado al proyecto. Definir la estrategia y los planes para cubrir los requerimientos de ingresos y egresos. Asegurar el cumplimiento de los procedimientos de proyecto, de la empresa, convenios particulares y disposiciones legales del país, y asimismo de los requerimientos particulares del cliente. Definir y asegurar que se cuente con la estructura de personal y la infraestructura requerida para la gestión adecuada. Asegurar la adecuada gestión de nómina del personal en tiempo y forma. Cumplir los pedidos de información de organismos de control públicos y privados. Atender los reclamos y necesidades del personal de la obra, buscando la solución más adecuada. Manejo de sindicatos.



Mantener el cumplimiento de las leyes laborales y regulaciones pertinentes, asegurando prácticas éticas y legales en todas las operaciones de recursos humanos. Atención a auditorías internas y externas. Cumplimiento de programas de capacitación y desarrollo del personal. Perfil del candidato: Nivel Educativo: Licenciado en Administración, Recursos Humanos o afín. (Título indispensable). Experiencia : Mínimo 10 años de experiencia ocupando posiciones como Jefe o Gerente de Recursos Humanos en empresas de construcción. Principales competencias: Liderazgo, Orientación a resultados, Servicio al cliente, Comunicación. Disponibilidad para viajar y/o cambio de residencia. Inglés Avanzado (conversacional) Conocimientos: Ley Federal del Trabajo Relación con sindicatos Administración de nómina Manejo de SAP Gestión de personal a cargo. Trabajo con equipos multiculturales. Ofrecemos: Sueldo competitivo Contratación directa por la compañía Prestaciones superiores a las de Ley Buscamos al mejor talento que este acostumbrado a los retos y al trabajo sobre objetivos; si cubres el perfil y te interesa la vacante, favor de postularte por este medio.

📌 Gerente de Recursos Humanos (México)
🏢 Empresa Confidencial
📍 México