Buscamos líderes con experiência comprobable en manejo de restaurante, con enfoque en resultados, desarrollo de equipos y excelencia en el servicio.
**Responsabilidades**:
Liderar la operación diaria del restaurante, garantizando una ejecución impecable.
Coordinar y desarrollar al equipo de trabajo
- Asegurar el cumplimiento de indicadores operativos (ventas, rotación, inventarios, servicio y productividad).
- Gestionar el control de inventarios, costos y merma.
- Garantizar una experiência excepcional para nuestros clientes.
- Implementar estrategias para el cumplimiento de metas comerciales y operativas.
**Requisitos**:
Experiência mínima de 2 años como gerente o encargado de unidad en restaurantes.
Experiência liderando equipos operativos (5 personas).
Conocimiento en control de inventarios, manejo de indicadores y operación de punto de venta.
Liderazgo,



comunicación efectiva y enfoque en resultados.
Disponibilidad para trabajar en operación y horarios rotativos.
Ofrecemos
Prestaciones de ley + comisiones en organización de eventos.
Plan de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía
Requerimientos
- Educación mínima: Educación trunca o carrera técnica
- 2 años de experiência
- Indispensable viva cerca de la zona (Calesa/ Milenio 3)
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: $13,****** - $15,****** al mes
Beneficios:
- Opción a contrato indefinido
- Servicio de comedor
- Uniformes gratuitos
Experiência:
- Gerente de restaurante o cafetería : 1 año (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Gerente De Restaurante - Cafetería (Santiago de Querétaro)
🏢 Walk the talk
📍 Santiago de Querétaro