Analista Procesos Recursos Humanos
¿Consideras que, la planificación, la organización, dirección y el control de talento son la principal del éxito en las organizaciones y empresas?
¡Nosotros también lo creemos!

La UVM está en búsqueda de tu talento para el puesto de Analista Procesos Recursos Humanos.
Objetivo del puesto:
Garantizar la aplicación en sistema de las incidencias necesarias para el proceso de cálculo de la nómina del personal con base en los lineamientos y políticas Institucionales que garantice el pago oportuno y correcto a los colaboradores del Campus.
Apoyo administrativo a procesos de Recursos Humanos.
Funciones y actividades:
Generación de reportes y análisis de indicadores.
Apoyo administrativo a usuarios internos para la gestión y aplicación correcta de incidencias en nómina docente y administrativa, así como, asesoría de pago.
Garantizar el otorgamiento de las prestaciones y beneficios al personal del campus, apegado a las políticas y procedimientos institucionales, así como al contrato colectivo de trabajo vigente.
Se requiere:
Licenciatura terminada.
Experiência mínima de dos años en actividades similares (comprobable).
Competencias:




Orientado a servicio
Comunicación efectiva
Organización
Apego a normas
Honestidad
Trabajo en equipo
Enfoque de resultados - logro de objetivos.
¿Por qué trabajar en UVM?

Somos la universidad privada más grande de México con 60 años de experiência académica, compromiso social y visión profesional.
Preparamos a nuestros estudiantes para lograr el futuro que quieren, con una educación de calidad internacional y acceso a una doble titulación que les dará 85% más certeza de trabajar en una empresa de nível internacional.
Ventajas:
Plan de crecimiento y capacitación constante.
Becas académicas*
Remuneración competitiva
Prestaciones superiores a la ley (Vales de despensa, Gastos médico mayores, Seguro de vida, Fondo de ahorro, caja de ahorro, entre otros).
Contratación directa por UVM
En este centro de trabajo queda prohibida la solicitud de certificados médicos de no embarazo y de VIH como requisito para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo.
Horario: Tiempo Completo
Años de experiência: 1
Se imparte en: RECURSOS HUMANOS

📌 Analista Procesos Recursos Humanos San Luis Potosí (México)
🏢 Universidad del Valle de México
📍 México