Government Procedures Head (Tecámac)

Government Procedures Head (Tecámac)

02 ago
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Keurig Dr Pepper
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Tecámac

02 ago

Keurig Dr Pepper

Tecámac

Descripción del trabajo:
JEFE DE SEGURIDAD E HIGIENE
Principalesretosdelpuesto
?Establecerydarseguimientoalprogramadeseguridadysaludeneltrabajo
derivadodelarealizacióndelDiagnósticoIntegraldelascondicionesde
Seguridad,Saludymedioambientelaboralpriorizandolasactividadesparasu
atención,conbaseenelanálisisderiesgoinvolucrado,incorporandoacciones
yprogramasdepromociónparalaseguridadysaluddelostrabajadoresy
paralaprevenciónintegraldelasadicciones,ademásdeaccionesparala
atencióndeemergenciasycontingenciassanitariasy/oambientalesque
recomiendenodictenlasautoridadescompetentes.
?GarantizarelcumplimientoalanormatividadenmateriadeSeguridad,Saludy
MedioAmbienteantelasautoridadesnacionalesmunicipales,estatalesy
federalescorrespondientesatravésdelacertificacióndeIndustriaSegurae
IndustriaLimpiaydecertificacionesdeISO*****ysusactualizaciones,así
comocumplirconlafilosofíadeceroaccidentesenPlanta.
Administrarbajoloslineamientosdeseguridadnacional,losequiposde
respuestaanteemergencia(alarmas,redcontraincendios,extintores,
hidrantes,detectoresdehumo,materialesyequiposderespuestaante
emergenciasdeseguridad,saludymedioambiente)asícomogestionarlos
planesdemantenimientopreventivosycorrectivosbuscandolaoptimización
delosrecursos.
?Coordinarylograrlosobjetivosdelacompañíabajoloslineamientos
municipales,estatalesyfederalesdelmanejointegraldelosresiduos
generadosenlaplantaparaasegurarelcumplimientolegal,decontroly
optimizacióndelosrecursos.
?Establecerydarseguimientoalprogramadecontroldequímicosysustancias
peligrosasenlaplanta.
Coordinarlarealizacióndeestudiosdecontroldecontaminaciónalmedio
ambienteymedioambientelaboralasícomodepresentarlosantelas
autoridadescorrespondientes.
?Participaractivamenteycoordinarelpre-requisitodefooddefenseenlos
sistemasdegestióndeInocuidadAlimentaria,queincluyensimulacrosy
atenciónalosresultadosobtenidosparamantenerlascertificacionesque
indiquelacompañía.
?DesempeñarlasactividadessiguiendoloslineamientosdelaPolíticade
Calidadeinocuidadcumpliendoconlosprerrequisitosdelprogramade
Inocuidadalimentariaparagarantizarlainocuidaddenuestrosproductosyel
logrodelascertificacionesdeFSSCbajoellineamientovigente.
Establecerlosmecanismosybrigadasderespuestainmediatacuandose




detecteunriesgograveeinminente.
?GestionarycoordinarlasauditoríasinternasdeSeguridad,saludyMedio
Ambiente(EHS)detodaslasdiferentesáreasdelaplantaparagenerar
accionespreventivas/correctivasmedianteplanesdeacciónconcretosya
travésdelametodologíadelamejoracontinuabajoloslineamientosdeKDP.
?Asegurarlaoperatividad,correctofuncionamientoycumplimientolegaldela
plantadetratamientodeaguasresiduales(PTAR)atravésdesusoperadores
altamenteentrenadosparacumplirconlosindicadoresnormativos
correspondientes.
?LiderarelpilardeEHSconbaseenlosprerequisitosdelplaybookylacultura
de0landfillquesonlosobjetivosybasesdelaimplementacióndela
metodologíadeTPM.
Recompensas totales:
Sueldo Competitivo
Fondo de ahorro
Vales de despensa
Aguinaldo
Requisitos:
Perfil
Escolaridad:Ing.Industrial,Medicoconconocimientoyexperienciaenseguridadindustrialy
medicinadeltrabajo.
Experiencia:Mínimo5añosMedioambienteyde2añosenSeguridadeHigieneIndustrialcomo
deSaludOcupacionalenempresasdemanufactura.
Habilidades:Liderazgo,Comunicaciónefectiva,destrezaoperativa,Trabajoenequipo,trabajo
bajopresión,Organizado,Espíritudeservicio,AltosentidodeResponsabilidad,Toleranciaala
frustración.
Conocimientos:
LegislaciónAmbientalAgua,Suelo,Airedelostresnivelesdegobierno.
NormasSTPS,NORMASOSHA(deseable)TratamientodeAguasResiduales,SistemasdeGestión Calidad,AmbientalySeguridad.
Controldedocumentos,ManufacturaEsbelta,ModeloToyota,
LegislaciónenSalud:LeydelIMSS,LeyGraldeSalud
ProgramasdeSeguridadbasadosenelcomportamiento
GestióndeRiesgos,conocimientodeprocesos,InstructorInterno
MetodologíadelaInvestigación.
Requisitoslegalesenmateriademedioambiente
NormaISO*****-SistemasdeGestiónAmbiental,ensuversiónvigente
NormaISO*****-Directricesparalaauditoríadelossistemasdegestión,ensuversiónvigente




Temasdemedioambiente(Gestiónderesiduos,emisionesalaatmosfera,Cuidadodelagua,usode energía,descargasalsuelo,riesgoeimpactoambiental)
Descripción de la empresa:
Keurig Dr Pepper (Nasdaq: KDP) es una empresa líder en bebidas con más de 150 marcas propias, licenciadas y asociadas que satisfacen una amplia variedad de necesidades y ocasiones.
Nuestro negocio de bebidas refrescantes en Norteamérica ocupa posiciones de liderazgo en refrescos carbonatados, agua, jugos y mezcladores, con un portafolio de marcas icónicas como as Dr Pepper, Canada Dry, Mott's, A&W;, Peñafiel, GHOST, 7UP, Snapple, Clamato y Core Hydration.
Nuestro negocio global de café abarca más de 100 mercados e incluye el sistema líder de preparación de caféindividual Keurig en Estados Unidos y Canadá, junto con marcas de gran prestigio como Peet's, L'OR y Jacobs, además de otros líderes regionales en café.
Nuestros más de 50,000 empleados buscan mejorar la experiencia de cada ocasión de bebidas y café, mientras generan un impacto positivo para las personas, las comunidades y el planeta.
Nos esforzamos por ser un empleador depreferencia, ofreciendo una cultura y oportunidades que empoderan a nuestro equipo para crecer y desarrollarse.
Brindamos beneficios sólidos para apoyar su salud y bienestar, así como su bienestar personal y financiero.
También ofrecemos programas para empleados diseñados para impulsar su desarrollo y crecimiento cualificado, asegurando que se sientan valorados, inspirados y apreciados en el trabajo.
Sea cual sea tu área de experiencia, en KDP puedes formar parte de un equipo orgulloso de sus marcas, asociaciones, innovaciones y crecimiento.
¿Te unirás a nosotros?
Keurig Dr Pepper es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y contrata a solicitantes calificados, además de promover el desarrollo laboral de sus empleados sin importar raza, color religión, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, discapacidad o asociación con una persona con discapacidad, condición médica, información genética, origen étnico o nacional, estado civil, condición de veterano, o cualquier otro estatus protegido por la ley.
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📌 Government Procedures Head (Tecámac)
🏢 Keurig Dr Pepper
📍 Tecámac

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