Estamos contratando "ENCARGADO DE REDES RECLUTADOR"
**OBJETIVO**
Será el responsable de crear, ejecutar y monitorear la estrategia de redes sociales de la empresa para aumentar la visibilidad de la marca, fomentar la interacción con la comunidad online y generar contenido atractivo que alinee con los valores y objetivos de la marca, así como lograr la atracción de talento con estas metodologías.
**ACTIVIDADES**
- **Gestión de cuentas de redes sociales**: Administrar y actualizar plataformas como Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn, TikTok, YouTube, etc.
- **Creación de contenido**: Desarrollar contenido visual y textual, incluyendo publicaciones, imágenes, videos, infografías, entre otros, que sean atractivos y alineados con la estrategia de la marca.
- **Planificación de calendario editorial**: Organizar y coordinar un plan de publicaciones que se mantenga constante y relevante.
- **Monitoreo y análisis de métricas**: Evaluar el rendimiento de las publicaciones utilizando herramientas de análisis para medir interacciones, crecimiento de la audiencia, tráfico web, etc.
- **Estrategias de crecimiento**: Implementar tácticas como concursos, campañas publicitarias pagadas para aumentar la visibilidad etc.
- **Seguimiento de tendencias**: Estar al tanto de las últimas tendencias en redes sociales para asegurarse de que el contenido sea relevante y atractivo.
- Garantizar la efectividad del reclutamiento, selección y contratación del personal.
- Recibir y verificar el reporte de vacantes al día.




- Asegurar la contratación del perfil correcto de acuerdo con las necesidades de nuestros clientes.
- Llevar una agenda de reclutamiento en campo y medios con base a necesidades del cliente.
- Conocer a la perfección que se necesita de cada vacante (horarios, ubicación, sueldo, prestaciones etc.)
- Apegarse a los procedimientos en cuanto a requisitos para la contratación.
- Generar una comunicación directa con el área operativa respecto al avance de cada una de las contrataciones.
- Diseñar e implementar estrategias de reclutamiento generales.
- Realizar entrevistas.
- Valorar los perfiles.
- Revisar documentación.
- Ofrecer informes de reclutamiento.
**Requisitos**:
- Escolaridad: Mínimo preparatoria.
- Licencia de manejo tipo A.
- Experiência en diseño gráfico y edición de videos (deseable).
- Título universitario en áreas como Marketing, Publicidad, Comunicación, o afines (deseable, pero no obligatorio).
- Facilidad de palabra.
**COMPENSACIÓN**
- Salario base de según experiência en reclutamiento de puestos operativos, más bono por cumplimiento de metas
- Apoyo gimnasio
- Prestaciones de ley
- Beneficios adicionales
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: $10,000.00 - $12,001.00 al mes
Ventajas:
- Opción a contrato indefinido
Pago complementario:
- Bono de productividad
Tipo de jornada:
- Rotativo
Pregunta(s) de postulación:
- ¿Vives en la ciudad de la vacante?
Experiência:
- recepción: 1 año (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Encargado de Redes Sociales y Reclutamiento (Santiago de Querétaro)
🏢 Naxu
📍 Santiago de Querétaro