**Funciones Principales**:
- Examenes médicos de primer ingreso
- Realizar prubeas antidrogas a personal de primer ingreso
- Llenado de carpeta de expediente medico del personal
- Llenado de formatos St7
- Capacitacion a personal de primer ingreso
- Brindar atencion medica a personal de la empresa
- Llenar formato de accidentabilidad
- Llevar a cabo campañas de salud
- Llevar a cabo programa de salud empresarial
- Realizar inventario de botiquin de primeros auxilios
- Surtir la farmacia interna
- Llenar formatos de salid medica del personal
- Realizar campañas par prevención de riesgos laborales
- Vigilancia de salud laboral
- Educacion y promoción a la salud
- **Responsabilidades**:
- Debe conocer las características de los puestos de trabajo, las materias primas, las herramientas; así como los riesgos asociados, por medio de inspecciones periódicas, visitas técnicas y de reconocimiento.
- Participa de forma transdisciplinaria en el análisis de los riesgos laborales y en la implementación y seguimiento de los planes preventivos.
- Planifica acciones encaminadas a mejorar la calidad de vida laboral, mediante estrategias encaminadas a la promoción de la salud y prevención de riesgos derivados del trabajo.
- Detectar tempranamente las alteraciones en el proceso de salud, que pueda presentarse en la población laboral y en los grupos riesgo.
- Encargado de promover, planificar, ejecución y evaluación de los planes de emergencia.
- Establece planes de seguimiento y control de salud, para los puestos o grupos laborales de riesgo.
- Elabora un diagnostico general de la condiciones de trabajo y la salud de la población trabajadora.




- Elabora e interpreta las estadísticas epidemiológicas de la salud de la población laboral.
- Díseña planes de reinserción laboral posterior a una incapacidad prolongada por enfermedad o accidente.
- Capacita y sensibiliza de forma continua a la población trabajadora medinate programas educativos, según las necesidades detectadas en el diagnostico de salud, de forma individualizada o en grupos.
- Efectua actividades de promoción de la salud laboral.
- Fomenta una cultura de salud y prevención en la organización.
- Identifica problemas de salud laboral reales o potenciales de la población trabajadora.
- Realiza planes de atencion de enfermería basados en la valoración continua del trabajador y su entorno laboral.
- Conocer las características y las posibles lesiones de los accidentes o enfermedades laborales.
- Brinda la atencion clínica, mediante un método sistematico y organizado, además de dar seguimiento y evaluación de la efectividad de la misma.
- Proporcionar una atencion integral a la población trabajadora, para la recuperación de la salud y su reinserción laboral.
- Conocer y aplica el marco legal y normativo en legislación laboral en mexico.
- Elabora y analiza los indicadores preventivos y de siniestralidad, para la elaboración del informe de gestion preveentiva.
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: $11,****** - $12,****** al mes
Beneficios:
- Descuento de empleados
- Estacionamiento de la empresa
- Opción a contrato indefinido
- Teléfono de la empresa
- Uniformes gratuitos
- Vales de despensa
Pago complementario:
- Bono de permanencia
Tipo de jornada:
- Diurno
- Lunes a viernes
- Turno de 8 horas
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Paramedico Industrial (Durango)
🏢 EXTRUDERPLAS SA DE
📍 Durango