Responsabilidades principales Administrar y dar seguimiento a las relaciones laborales de la organización. Aplicar el Reglamento Interior de Trabajo y las políticas internas. Atender conflictos laborales y proponer soluciones oportunas. Elaborar actas administrativas, amonestaciones y documentación disciplinaria. Coordinar procesos de bajas, renuncias y terminaciones laborales. Representar a la empresa ante autoridades laborales cuando sea necesario. Dar seguimiento a conciliaciones y procesos legales laborales. Asesorar a líderes en temas de legislación laboral y administración de personal. Mantener actualizados los expedientes laborales. Participar en auditorías internas y externas. Analizar indicadores como rotación, ausentismo y conflictos laborales. Conocimientos Ley Federal del Trabajo.



Reforma Laboral y procedimientos de conciliación. Reglamento Interior de Trabajo.

STPS.

IMSS e INFONAVIT. Procesos disciplinarios. Terminaciones laborales. Manejo de indicadores de Recursos Humanos. Microsoft Office Excel intermedio o avanzado Bolsa de trabajo México ofrecemos puesto de Especialista de Relaciones Laborales para el sector de Recursos Humanos en la empresa Logística Sesé México S.A. de C.V. de Nextlalpan. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Jornada completa.

📌 Especialista de Relaciones Laborales (Nextlalpan)
🏢 Logística Sesé México S.A. de
📍 Nextlalpan