Buscamos una persona responsable de dirigir el área de Recursos Humanos de una empresa con diferentes unidades de operación.
La posición será responsable de ordenar y estandarizar los procesos relacionados con administración de personal, reclutamiento, contratación, nómina, capacitación, desempeño, clima laboral y relaciones laborales.
Buscamos un perfil práctico, organizado y con capacidad para trabajar directamente en la operación, no solamente desde una función administrativa.
Requisitos
Licenciatura en Recursos Humanos, Administración, Psicología Organizacional, Relaciones Industriales, Derecho Laboral o carrera afín.
Mínimo dos años de experiencia en posiciones de Recursos Humanos.
Experiencia comprobable implementando políticas y procesos.
Conocimiento de la Ley Federal del Trabajo.
Experiencia en administración de personal y relaciones laborales.
Conocimientos de nómina,
IMSS, INFONAVIT e incidencias.
Manejo de Excel y software administrativo.
Disponibilidad para trabajar presencialmente.
Ofrecemos
Sueldo competitivo de acuerdo con experiencia.
Prestaciones de ley.
Contratación directa.
Estabilidad laboral.
Autonomía para desarrollar el área.
Participación directa en la profesionalización y crecimiento de la empresa.
Incentivos:
Ayuda o servicio de transporte
Estacionamiento de la empresa
Horarios flexibles
Servicio de comedor
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Sueldo: $17,000.00 - $24,000.00 al mes
Incentivos:
Ayuda o servicio de transporte
Estacionamiento de la empresa
Servicio de comedor
Lugar de trabajo: Empleo presencial
📌 Recursos Humanos San Luis De La Paz
🏢 La Casona Minera
📍 San Luis de la Paz
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.