¿Qué necesitas para postularte?

-Licenciatura en Contabilidad, Administración o carrera afín (titulado/a o pasante).
-Experiencia mínima de 2 años en procesos de nómina.
-Haber manejado nóminas de más de 300 colaboradores.
-Conocimiento sólido en leyes laborales y fiscales vigentes: LFT, LSS, INFONAVIT, ISR, ISN. (Requisito indispensable).
-Manejo de plataformas IDSE y SUA.
-Habilidad para realizar cálculos de nómina, deducciones, bonificaciones y prestaciones tanto de forma manual como en sistema.
-Dominio de Excel a nivel intermedio/avanzado.
-Capacidad de organización, enfoque al detalle y gusto por el trabajo en equipo.

Tus principales responsabilidades serán:

-Procesar y elaborar la nómina semanal, quincenal y mensual.
-Validar incidencias del personal como vacaciones, ausencias, permisos, etc.
-Calcular prestaciones sociales,



descuentos legales y aplicar deducciones conforme a ley.
-Mantener actualizados los registros en el sistema de nómina y reportar a Contabilidad.
-Elaborar reportes relacionados con información salarial.
-Brindar atención y resolución de dudas al personal sobre pagos, deducciones o movimientos.

¿Qué te ofrecemos?

-Sueldo competitivo.
-Prestaciones de ley desde el primer día.
-Pagos quincenales vía nómina.
-Oportunidades reales de crecimiento profesional dentro de la empresa.

Incentivos:

-Descuentos y precios preferenciales
-Opción a contrato fijo
-Servicio de comedor.

-Requerimientos- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
2 años de experiencia
Palabras fundamental: analyst

📌 Analista De Nomina Ciudad De México
🏢 IGSA MEDICAL ADMINISTRACION DE PERSONAL
📍 Ciudad de México