Requisitos:
Escolaridad: Pasante y/o Lic. en Contabilidad, Psicología, Administración de empresas, Servicio social, Derecho.
Experiência 1 año comprobable
Competencias:
Colaborar con los líderes de cada área para identificar perfiles requeridos, níveles de rotación y urgencias de contratación.
Diseñar y difundir ofertas de empleo en portales especializados, redes sociales y otros canales pertinentes.
Asegurar una correcta inducción del reciente empleado y dar seguimiento a su desempeño inicial.
Asegurar el seguimiento puntual a los nuevos colaboradores durante sus primeros 3 meses, para garantizar una buena integración.
Proponer mejoras en las estrategias de reclutamiento para aumentar la eficiencia y la calidad de las contrataciones.
Habilidades:




Comunicación efectiva
Amable, empático.
Empatía
Resolución de problemas
Organización y gestión del tiempo
Orientación a objetivos.
Negociación
Facilidad de palabra.
Adaptabilidad
Solución y mediación de conflictos.
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: $9,631.74 - $10,000.00 al mes
Beneficios:
Estacionamiento gratuito
Opción a contrato fijo
Servicio de comedor
Uniformes gratuitos
Vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
Vales de despensa
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Analista De Reclutamiento Y Selección De Personal Tlacoapa (México)
🏢 Biodiversidad Industrial
📍 México