Edad. 28 años en adelante
Sexo. Indistinto
Escolaridad: Licenciatura en Administración, Psicología o afín
Funciones del departamento
Organización y planificación el personal
2.Desarrollo Organizacional: Cambio el comportamiento y Cambio estructural
3.Tabulador
Reclutamiento
Selección
Planes de carrera y promoción cualificado
7.Formación
Evaluación de despeño
Administración de personal
Relaciones laborales
Prevención de riesgos
Capacitación
Incidencias (altas, bajas, vacaciones, permisos, ausentismo)
Hacer valer el RIT - Reglamento Interior de Trabajo
ISO 9001 - 2015 Gestión de recursos humanos
Inspección de trabajo Secretaria del Trabajo Puebla.
A. Inspecciones: Inspección ordinaria:



541 f.II LFT, Inspección extraordinaria: 542 f. V LFT.
B. Normatividad laboral
C. Trabajo infantil
D. Reconocimiento al trabajo digno
E. Combate al acoso laboral
F. NOM 035
G. Seguridad social
I. Productividad laboral
Tipo de puesto: Jornada completa
Salario: A partir de $12,000.00 al mes
Horario:
Turno de 8 horas
Educación:
Licenciatura terminada (Deseable)
Experiência:
Reclutamiento y selección: 1 año (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Coordinador De Recursos Humanos Tláhuac (México)
🏢 Itebio Ac
📍 México