Buscamos un competente con sólida experiencia en derecho corporativo y/o laboral, enfocado en la gestión contractual, cumplimiento normativo y seguimiento de proyectos, capaz de garantizar la correcta administración de contratos y la mitigación de riesgos legales dentro de la organización.
Responsabilidades
Elaboración, revisión y negociación de contratos laborales, comerciales y de prestación de servicios.
Análisis contractual para identificar riesgos, inconsistencias y oportunidades de mejora.
Seguimiento y control documental de contratos y proyectos.
Asegurar el cumplimiento de obligaciones en materia de REPSE.
Asesoría interna en temas contractuales y normativos.
Redacción y adecuación de documentos conforme a la legislación vigente.
Planeación, seguimiento y control de actividades y cronogramas de proyectos.
Implementación de mejoras en procesos, formatos y flujos de trabajo.
Requisitos
Licenciatura en Derecho (Titulado).
Experiencia en derecho corporativo y/o laboral.
Conocimiento en REPSE.
Destacado capacidad de análisis y redacción jurídica.
Experiencia en gestión y seguimiento de proyectos.
Capacidad de organización, negociación y atención al detalle.
Enfoque analítico y orientación a resultados.
Competencias
Organización y planeación.
Comunicación efectiva.
Negociación.
Atención al cliente interno.
Trabajo en equipo.
Multitarea.
Pensamiento analítico.
Proactividad.
Ofrecemos
Horario de lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:00 p.m.; sábado ocasional de 9:00 a.m. a 2:00 p.m.
Estabilidad laboral.
Crecimiento profesional.
Salario: $30,000.00 (Mensual)
Si cubres con el perfil, postúlate por este medio.
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📌 Abogado Corporativo Especialista En Contratos Heroica Puebla De Zaragoza
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