Deberes y Responsabilidades
Iniciar y gestionar proyectos relacionados con la tecnología en toda la región.
Administrar el ciclo de vida del proyecto de TI para la región Latinoamérica.
Construir y mantener planes integrales de proyectos.
Identificar de manera experta las posibles dificultades, gestionar los procesos de cambio y crear planes de redundancia ante contingencias.
Mantener la comunicación con las partes interesadas del proyecto durante todo el ciclo de vida del proyecto de TI a través de propuestas, informes y presentaciones.
Cerrar proyectos y realizar revisiones detalladas.
Asociar con los Directores de Finanzas del hotel, desarrolle presupuestos anuales de IT OpEx y CapEx para hoteles.
Analizar los contratos de TI del hotel para racionalizar y ahorrar costos.
Desarrollar perspectivas de cinco años para tener en cuenta la actualización del ciclo de vida de la tecnología y la evolución de los estándares.
Actuar como enlace central para todas las necesidades de soporte tecnológico en la región.
Supervisar el rendimiento y la calidad de los recursos de soporte de TI de terceros y brinde asistencia "práctica" adicional cuando sea necesario.
Desarrollar y poseer documentación de procesos y soporte.
Proporcionar recomendaciones para mejorar, mejorar o reemplazar los sistemas existentes.
Garantizar el cumplimiento de PCI, privacidad de datos y otros estatutos según corresponda.
Establecer y desarrollar relaciones fundamentales con contactos fundamental con proveedores a través de la interacción regular.
Comprender el servicio del proveedor y la metodología de escalamiento.
Evaluar continuamente nuevos proveedores y soluciones.
Requisitos
Obligatorio / Requerido:
Experiencia: debe estar dispuesto a trabajar un flexibilidad horaria para llevar a cabo todas las tareas y responsabilidades.
Debe tener siempre actitud positiva y motivadora transmitiendo a colaboradores y huéspedes.
Debe tener conocimiento total en el área.
Debe
📌 Gerente De Proyectos It Cabo San Lucas (México)
🏢 Auberge
📍 México
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.