Importante empresa multidivisional ubicada en Ramos Arizpe, COAH está en búsqueda de un Gerente de Compensaciones
**Responsabilidades**:
- Realizar estudios de mercado para comprender las tendencias salariales y las prácticas de compensación en la industria y la región.
- Analizar datos de encuestas salariales y comparar los paquetes de compensación de la empresa con los de otras organizaciones similares.
- Desarrollar y mantener una estructura de compensación interna que refleje la jerarquía de cargos y los níveles de responsabilidad.
- Comunicar de manera clara y transparente la estructura de compensación y los programas relacionados a los empleados.
- Ofrecer orientación a los empleados sobre cuestiones salariales y beneficios.
- Formular y actualizar políticas de compensación que reflejen la filosofía y estrategia de compensación de la organización, así como asegurar que las políticas estén alineadas con la equidad interna y externa.
- Experiência en Nóminas, pagos variables.
- Experiência en estructura organizacional
**Requisitos**:
- Licenciatura (titulado/a) afín a Desarrollo de Talento y Cultura Organizacional Psicología Organizacional / Negocios / Mercadotecnia.
- Experiência en roles relacionados con compensación y beneficios.
- Análisis de datos salariales y estudios de mercado
- Análisis de costos y presupuestos relacionados con compensaciones
Si estás interesado favor de mandar tu CV actualizado
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: $50,****** - $60,****** al mes
Horario:
- Turno de 8 horas
Pregunta(s) de postulación:
- ¿Cuantos años tienes de experiência en el área de compensaciones?
- ¿Cuentas con experiência en nóminas?
- ¿En que giros has laborado?
- ¿Cuál es tu rango salarial?
Lugar de trabajo: Empleo presencial